La Comunidad, obligada a aclarar el recorte en las bajas de funcionarios

Son normas ¡°farragosas¡± que hay que aclarar. La Comunidad de Madrid convocar¨¢ la semana que viene a los sindicatos en la mesa general para explicarles al detalle c¨®mo afectar¨¢n a los funcionarios y empleados p¨²blicos los recortes en el sueldo durante las bajas por enfermedad. Lo hace dos semanas despu¨¦s de aprobar la norma que elimina los complementos por incapacidad temporal y al d¨ªa siguiente del anuncio de movilizaciones.

¡°Era conveniente volver a hacer otra reuni¨®n y aclarar todos los temas¡±, ha explicado hoy a EL PA?S la consejera de Presidencia y Justicia, Regina Pla?iol, que asegura ahora, tras la alarma generada entre los empleados p¨²blicos, que los trabajadores s¨ª cobrar¨¢n los tres primeros d¨ªas de baja.

"Esto es una rectificaci¨®n en toda regla", asegura Javier D¨ªaz Toril, secretario general del Sector de Administraci¨®n Auton¨®mica de CC OO. Seg¨²n este portavoz, la normativa b¨¢sica establece que los tres primeros d¨ªas de baja "son por cuenta del trabajador y eso significa que si eliminan los convenios y acuerdos firmados no deber¨ªan cubrir esa parte. As¨ª lo hemos entendido desde el principio".

¡°El r¨¦gimen de prestaciones o complementos econ¨®micos en el supuesto de incapacidad temporal se ajustar¨¢ estrictamente a lo dispuesto en la normativa del r¨¦gimen de seguridad social que, en cada caso, resulte de aplicaci¨®n¡±, se?ala la enmienda aprobada por la Asamblea de Madrid en diciembre.

Hasta la fecha, el Gobierno regional no ha aclarado c¨®mo afecta en cada caso (hay empleados p¨²blicos que pertenecen al r¨¦gimen general de la Seguridad Social, otros dependen de mutuas¡­) una medida que resta hasta el 40% del sueldo durante las bajas. El cambio en las retribuciones se anunci¨® como una medida para paliar el absentismo, sin que la Comunidad de Madrid haya especificado qu¨¦ porcentajes de absentismo existen en cada colectivo.

El Gobierno regional cubr¨ªa hasta ahora el 100% de sueldo durante la baja de sus trabajadores en virtud de distintos acuerdos y convenios firmados con los sindicatos. Lo hac¨ªa complementando lo que aporta la Seguridad Social, que, de forma gen¨¦rica, no cubre los tres primeros d¨ªas de baja, pero s¨ª el 60% a partir del cuarto y el 75% a partir del vig¨¦simo segundo.

Los sindicatos hab¨ªan interpretado, bas¨¢ndose en la literalidad de la enmienda, que a partir de ahora no se cobrar¨¢n los tres primeros d¨ªas igual que no se cobrar¨¢n los complementos a partir del cuarto. La Comunidad de Madrid ha contribuido al error al asegurar, cuando se le ha preguntado, que ¡°se suprimen todos los complementos¡±.

Pla?iol ha querido matizarlo hoy, un d¨ªa despu¨¦s de que los sindicatos anunciaran una manifestaci¨®n el 7 de febrero y movilizaciones semanales en todos los puestos de trabajo. ¡°El absentismo de los tres primeros d¨ªas no se considera incapacidad temporal transitoria a los efectos del r¨¦gimen de la Seguridad Social¡±, se?ala la consejera. Es decir, s¨ª que se van a pagar. Los descuentos, por tanto, empiezan a partir del cuarto.

El Gobierno regional asegura que detallar¨¢ colectivo por colectivo c¨®mo afectar¨¢ a las n¨®minas de sus trabajadores en la reuni¨®n de la pr¨®xima semana. Es una cuesti¨®n de interpretaci¨®n, puesto que el Gobierno vasco, que ha aprobado unos recortes similares en cuanto a la incapacidad temporal, lo considera de otra manera. De hecho, lo que pretende hacer en Euskadi es penalizar las bajas cortas y repetidas, donde considera que se produce el absentismo injustificado. Dado que la Seguridad Social no paga nada entre el primer y el tercer d¨ªa, el Ejecutivo de Patxi L¨®pez ha decidido abonar el 50% si es la primera baja del a?o; el 40% en la segunda y suprimir del todo el complemento a partir de la tercera.

Pla?iol se?ala que no habr¨¢ marcha atr¨¢s en la aplicaci¨®n de esta medida ni en la ampliaci¨®n de la jornada semanal a 37,5 horas para todos los funcionarios. La consejera cree que este plan es ¡°la mejor contribuci¨®n¡± que pueden hacer funcionarios y empleados p¨²blicos ¡°con un puesto de trabajo garantizado? por los fondos p¨²blicos¡± para ¡°sacar adelante a nuestro pa¨ªs en la situaci¨®n en la que se encuentra¡±. La Comunidad de Madrid informar¨¢ tambi¨¦n a los sindicatos de c¨®mo aplicar¨¢n las ¨²ltimas medidas aprobadas en el Consejo de Ministros sobre funcionarios. ¡°Estamos trabajando para dar una informaci¨®n exacta y sin errores¡±, a?ade la consejera.