Zaplana quiere abrir un debate para flexibilizar el despido
El ministro considera un "error" el "miedo absurdo" a dialogar sobre este punto
El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Eduardo Zaplana, ha defendido hoy la necesidad de abrir un debate sin plazos sobre la flexibilidad del despido. Zaplana asegura que el tema debe plantearse desde la "tranquilidad y serenidad" para evitar una "medida acuciante" a corto plazo.
El ministro asegura que en anteriores reformas laborales hab¨ªan quedado cuestiones pendientes, como los 1.200 d¨ªas como compensaci¨®n m¨¢xima en el despido improcedente, muy alejado de las cuotas europeas.
Por eso, el titular de Trabajo critica que en Espa?a haya un "especial miedo" a plantear este debate, lo que el ministro considera un "error".
En este sentido, Eduardo Zaplana se pregunta por qu¨¦ no plantear estas cuestiones fundamentales, "sin ning¨²n punto determinado previamente convenido, sino simplemente hablar sobre ellas". "Enriquecer¨ªa a todos desde el punto de vista de mejorar el criterio planteado inicialmente, y condicionar qu¨¦ decisiones en el futuro sean m¨¢s acertadas".
A su juicio, en Espa?a hay un "miedo esc¨¦nico absurdo" al debate de cuestiones consideradas "tab¨²s", y que son necesarias.
"Apoyo la valent¨ªa de los gobiernos que ponen encima de la mesa cuestiones que pueden ser delicadas, pero que cuando se recorren desde el di¨¢logo y muchas veces desde el acuerdo dan un resultado espl¨¦ndido".
Mientras tanto, el secretario de Acci¨®n Sindical de UGT advierte al Gobierno de que si interfiere en la negociaci¨®n colectiva entre sindicatos y patronal se agravar¨¢ la "posici¨®n autoritaria" del Ejecutivo y no se descartar¨ªa tomar una respuesta "contundente" como una nueva huelga general.
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