En busca de las ¡®startups¡¯ m¨¢s innovadoras

La innovaci¨®n es uno de los sellos de identidad de Correos, que ha lanzado la cuarta convocatoria del Reto Lehnica, su programa de aceleraci¨®n de startups. Hasta el pr¨®ximo 1 de abril a las 14.00 horas, las empresas que deseen participar en esta iniciativa pueden inscribirse a trav¨¦s de la web de Correos. El objetivo es impulsar el desarrollo de diez startups con las que poder lanzar productos o servicios innovadores que aporten valor a la empresa, los clientes y la sociedad.

Esta nueva edici¨®n, denominada Reto Lehnica Changer, presenta varias novedades. Adem¨¢s de dirigirse a empresas que no superen los cinco a?os de vida, en esta ocasi¨®n se seleccionar¨¢n el doble de proyectos (hasta ahora eran cinco). Una vez elegidos, deber¨¢n poner en marcha junto a Correos sus propuestas en un programa piloto de seis meses de duraci¨®n ¨Cque se pueden prorrogar otros seis meses si lo requiere la prueba¨C. Si el ensayo concluye con ¨¦xito y los resultados demuestran que hay suficiente potencial para mantener la colaboraci¨®n en el futuro, Correos se convierte en inversor de estas peque?as empresas.

Desde que se inici¨® el Reto Lehnica, un total de 17 ¡®startups¡¯ se han integrado en la comunidad de CorreosLabs. Gracias a un programa de apoyo dise?ado a su medida, han crecido profesional y empresarialmente

Con esta f¨®rmula, todos ganan. Por un lado, las startups y emprendedores pueden materializar ideas novedosas e innovadoras, mientras reciben una atenci¨®n personalizada de la mano de Correos. A su vez, Correos ampl¨ªa su visi¨®n de negocio desde diferentes perspectivas y ¨¢reas de trabajo, lo que le permite incorporar nuevas herramientas para enfrentarse a los retos del futuro.

Seis ¨¢reas de trabajo

Las startups seleccionadas por un jurado recibir¨¢n 15.000 euros, mentorizaci¨®n individualizada con coaches especializados y acceso al ecosistema y las instalaciones del centro de innovaci¨®n de CorreoLabs, situado en el barrio de Las Tablas (Madrid). Un equipo de Correos acompa?ar¨¢ a las empresas durante todo el proceso de aceleraci¨®n, que combinar¨¢ reuniones presenciales en la sede de CorreosLabs junto a sesiones deslocalizadas.

Este a?o, el Reto Lehnica Changer, que arrancar¨¢ a partir de mayo, explora nuevos horizontes y los proyectos seleccionados se enmarcar¨¢n en seis ¨¢mbitos de trabajo.

¡¤ Data Driven: es decir, aquellas soluciones innovadoras basadas en la recolecci¨®n y an¨¢lisis de datos y su posible monetizaci¨®n.

¡¤ Experiencia de usuario: el objetivo es llevar a cabo proyectos que aporten innovaci¨®n y mejoren la experiencia del usuario en los diferentes canales digitales de los productos y servicios de Correos. La premisa es que se facilite la interacci¨®n con el cliente, que ocupa un papel central.

¡¤ Ciberseguridad: en este caso, la idea es desarrollar ideas que aporten valor en la prevenci¨®n de ciberataques, de manera que se avance hacia una omnicanalidad robusta y segura.

¡¤ Automatizaci¨®n: se valorar¨¢n proyectos novedosos relativos a la automatizaci¨®n y optimizaci¨®n de procesos que faciliten la toma de decisiones respecto a productos y servicios, sobre todo los relacionados con Atenci¨®n al Cliente digital.

¡¤ Log¨ªstica: Correos pondr¨¢ especial ¨¦nfasis en aquellos proyectos que mejoren la experiencia log¨ªstica tanto a nivel global como en toda su cadena de valor (trazabilidad, nuevos modelos de entrega, log¨ªstica urbana, econom¨ªa circular, eficiencia energ¨¦tica, entregas din¨¢micas, drones, veh¨ªculos aut¨®nomos¡­).

¡¤ Social: por ¨²ltimo, se tendr¨¢n en cuenta aquellos proyectos que contribuyan a revitalizar las zonas rurales, fijen poblaci¨®n, impulsen la transformaci¨®n de la denominada Espa?a vaciada y tengan un impacto positivo en el medioambiente.

Desde que se inici¨® el Reto Lehnica, un total de 17 startups se han integrado en la comunidad de CorreosLabs. Participar en los anteriores programas les ha permitido crecer profesional y empresarialmente gracias a un programa de apoyo dise?ado a su medida, tutorizado por profesionales de Correos, quienes han impulsado y orientado las iniciativas de cada startup dentro de la corporaci¨®n.

Es el caso, por ejemplo, de Mooevo, una peque?a empresa que ha desarrollado un nuevo sistema de reparto el¨¦ctrico de cartas y paquetes; de la startup AllRead, que proporciona un software basado en aprendizaje profundo (deep learning) que permite leer y digitalizar cualquier tipo de texto, c¨®digos y s¨ªmbolos en las cadenas de suministros, o de la compa?¨ªa CO? Revolution, que utiliza drones para reforestar bosques con semillas inteligentes. Estas fueron precisamente tres de las cuatro empresas seleccionadas en la tercera edici¨®n del Reto Lehnica.

Esta iniciativa es el mejor ejemplo de la confianza de Correos en las startups, a las que considera un elemento imprescindible del progreso a largo plazo. De ah¨ª que su vinculaci¨®n con estas empresas vaya m¨¢s all¨¢, al poner a su disposici¨®n espacios de creaci¨®n y reuni¨®n para apoyarles en cada paso que dan desde el primer minuto.