Los trabajadores de RTVV anuncian un apag¨®n televisivo en la ¡®crem¨¤¡¯

Los trabajadores de R¨¤dio Televisi¨® Valenciana (RTVV) han decidido manifestar su disgusto con el expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) anunciado por la empresa en Fallas y la Magdalena. Y lo har¨¢n, mediante dos convocatorias de huelgas parciales, en dos de los momentos m¨¢s importantes de las fiestas de Valencia, durante la masclet¨¤ del domingo d¨ªa 18 de marzo, entre las 13.00 y las 15.00, y ya en el momento cumbre de los actos falleros, durante la crem¨¤, con un apag¨®n televisivo el lunes 19 de marzo entre las 22.00 y las 2.00. Estos dos cortes programados afectar¨¢n tambi¨¦n a los eventos programados en las mismas horas en la Magdalena de Castell¨®n, que este a?o coincide con la fiesta grande de Valencia.

As¨ª lo comunicaron ayer los representantes del comit¨¦ de empresa de RTVV, que aprobaron las protestas por unanimidad, incluso con los votos favorables del sindicato af¨ªn a la direcci¨®n de la empresa, la Uni¨®n Sindical Obrera (USO).

El presidente de la Generalitat, Alberto Fabra, calent¨® el ¨¢nimo de los trabajadores con unas declaraciones en un coloquio organizado por la Asociaci¨®n para el Progreso de la Direcci¨®n, en las que compar¨® la plantilla de RTVV con las de tres televisiones privadas: ¡°Canal 9 tiene 1.800 trabajadores, m¨¢s que Antena 3, Telecinco y Cuatro juntos, y estamos hablando de canales nacionales; esto no puede ser, no lo podemos pagar; no es que nos guste hacerlo, es que no nos queda m¨¢s remedio, o no podremos atender otros servicios como la sanidad o la educaci¨®n¡±.

Los d¨ªas de los paros son festivos, por lo que no todos los empleados de RTVV tienen que trabajar. Por eso, el comit¨¦ ha arbitrado ayudas: ¡°Para compensar las p¨¦rdidas econ¨®micas de los trabajadores que realizan la huelga, habr¨¢ un fondo de solidaridad financiado con ayudas de los trabajadores que no puedan secundarla por ser d¨ªas festivos¡±.

El comit¨¦ dice que Canal 9

Antes de convocar los paros parciales, el comit¨¦ de empresa envi¨® a la Junta Central Fallera, a las juntas locales y a las comisiones falleras una carta en la que les explica sus reivindicaciones y asegura que la televisi¨®n y la radio auton¨®micas han hecho la mejor promoci¨®n posible de las Fallas. ¡°Desde su nacimiento en el a?o 1989, Canal 9 y R¨¤dio 9 han dedicado la atenci¨®n preferente que merecen nuestras tradiciones culturales y han contribuido, sobre todo con las retransmisiones e informaciones televisivas, a la difusi¨®n de las Fallas y a la creaci¨®n de un magn¨ªfico archivo audiovisual sobre nuestra fiesta¡±, explican los trabajadores en su carta.

Tras explicar sus motivos, los trabajadores intentar¨¢n que la huelga se traduzca en un apag¨®n televisivo en algunos de los puntos culminantes de las Fallas, aunque el evento de mayor duraci¨®n, la Ofrenda, no se ver¨¢ afectado. ¡°Si el seguimiento es el esperado no se podr¨¢ hacer una cobertura tradicional de la masclet¨¤ y de la crem¨¤¡±, asegur¨® ayer un miembro del comit¨¦. Los trabajadores temen que, como ha ocurrido en otras huelgas, la direcci¨®n de la empresa imponga unos servicios m¨ªnimos ¡°abusivos¡±. Pero tampoco creen que la no emisi¨®n de esos eventos afecte al ¡°servicio p¨²blico de informaci¨®n a la ciudadan¨ªa¡±.

Mala fe de Fabra

Por otra parte, el comit¨¦ tambi¨¦n calific¨® de ¡°mentira¡± las palabras de Fabra sobre la plantilla de RTVV. ¡°Que alguien despistado lo diga est¨¢ mal, pero que lo haga el presidente es de mala fe¡±. Y ofrecen sus datos: ¡°Mediaset tiene m¨¢s de 4.000 trabajadores¡±, aseguran sobre la empresa matriz de Telecinco, televisi¨®n que hace su programaci¨®n ¡°con gran parte de su plantilla subcontratada¡±. Tambi¨¦n criticaron que Fabra no quiera reunirse con los trabajadores.

Mientras, el despido de trabajadores parece cada vez m¨¢s cerca. As¨ª, la direcci¨®n de RTVV seleccion¨® la semana pasada al despacho Garrigues como la empresa encargada de gestionar el ERE. La oferta t¨¦cnica de Garrigues, por un precio de 125.000 euros, se impuso en un concurso (licitado por 190.000), a las de PriceWaterhouse Coopers (112.500 euros) y Broseta (160.000). PriceWaterhouse fue la empresa que realiz¨® por 180.000 euros un informe para la direcci¨®n de la empresa, que el director general, Jos¨¦ L¨®pez Jaraba, nunca ha querido ense?ar ni a los trabajadores ni a la oposici¨®n.