Los empleados de Catalunya Banc relatan en el Parlament presiones de la direcci¨®n

Si las dos primeras sesiones de la comisi¨®n parlamentaria que investiga el fiasco de las cajas catalanas versaron sobre la gesti¨®n macro de Catalunya Banc ¡ªcomparecieron los expresidentes Adolf Tod¨® y Narc¨ªs Serra¡ª, la de ayer baj¨® a lo micro, al d¨ªa a d¨ªa en las oficinas. Hablaron los sindicatos CC OO, UGT y la Confederaci¨®n de Sindicatos Independientes de Cajas, cuyas representantes relataron la presi¨®n y el clima de ¡°terror psicol¨®gico¡± en el que trabajan los empleados, llamados a vender m¨¢s y m¨¢s, amenazados de despido por un ERE pendiente y dando la cara ante los 80.000 clientes que compraron preferentes.

Un producto que, en ausencia de informaci¨®n sobre su riesgo, incluso ellos y sus familias compraron y que colocaron con informaci¨®n falsa. La secretaria general de UGT en la antigua caja, Susagna Muns, mostr¨® un contrato de compra de preferentes a su nombre en el que consta que es un producto con ¡°un plazo de inversi¨®n muy corto¡±, cuando es a perpetuidad. A juicio de Muns, los directivos de la entidad ¡°llevan el gen de la mala gesti¨®n en la sangre¡±, y opin¨® que a ¡°alguien le ha interesado que Catalunya Banc no saliera adelante¡± para que alguno de los cuatro grandes bancos ¡°se quede el negocio¡±.

¡°Es tal la presi¨®n que tenemos los empleados, que la empresa ha habilitado un tel¨¦fono de atenci¨®n psicol¨®gica que funciona las 24 horas¡±, asegur¨® Muns, que reproch¨® a los exdirectivos ¡°que se r¨ªan cuando les preguntan si compraron preferentes, mientras los empleados s¨ª compr¨¢bamos porque confi¨¢bamos en la entidad¡±.

?Su hom¨®loga de CC OO, Montserrat Delgado, explic¨® que en las circulares internas firmadas por la direcci¨®n comercial o de mercadotecnia, las preferentes ¡°aparec¨ªan como ahorro inversi¨®n, como un buen producto para complementar las pensiones¡±. ¡°A la vista de lo que ha sucedido, est¨¢ claro que no ten¨ªamos informaci¨®n suficiente; en 2008 la informaci¨®n que ten¨ªamos era una informaci¨®n de perfil solvente, siempre comercializamos en base a la informaci¨®n que nos proporcionan¡±, dijo, aunque defendi¨® que la de los trabajadores ante los clientes nunca fue una ¡°actitud maliciosa¡±

Los propios empleados y sus familias compraron este tipo de productos financieros

La representante de la Confederaci¨®n de Sindicatos Independientes de Cajas afines en Catalunya Banc, Norma Guti¨¦rrez, respondi¨® a los grupos parlamentarios en la l¨ªnea de las otras dos representantes sindicales. Asegur¨® que los representantes de los trabajadores han denunciado a la empresa las presiones sobre los empleados y confirm¨®, como hab¨ªan dicho Muns y Delgado, que la direcci¨®n ha sustituido a responsables de las oficinas si no cumpl¨ªan los ¡°agresivos¡± objetivos fijados. Unos objetivos que, adem¨¢s de productos h¨ªbridos, inclu¨ªan hacer tarjetas de cr¨¦dito o vender seguros.

Las representantes de los sindicatos pidieron a la empresa que no presente en agosto el expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) que tiene pendiente de presentar, un clamor al que se sumaron los grupos parlamentarios. ¡°Si presentan el ERE en agosto lo impugnaremos¡±, advirti¨® la representante de UGT.

El ERE apareci¨® tambi¨¦n durante la ¨²ltima comparecencia de la sesi¨®n, la del representante del Fondo de Reestructuraci¨®n Bancaria (FROB) en el Consejo de Administraci¨®n de Catalunya Banc, Jos¨¦ Antonio Garc¨ªa, cuya tarea tambi¨¦n incluye presentarlo. Garc¨ªa explic¨® que ¡°hay una partida importante para la recolocaci¨®n de los afectados¡± por la ¡°desvinculaci¨®n¡±. El representante del FROB no quiso desvelar, ¡°por confidencialidad¡±, los motivos del cese del presidente, Adolf Tod¨®, y el consejero delegado, Jaume Massana, hace unas semanas.

Sobre el papel de los sindicatos en el Consejo de Administraci¨®n, los sindicatos han destacado que en los ¨²ltimos a?os han votado siempre en contra de las cuentas de la entidad, pero han reconocido que votaron a favor del nombramiento de Adolf Tod¨® como presidente en 2008. Con todo han matizado que se opusieron a la revisi¨®n de su salario. ¡°Algo debemos haber hecho bien con el cuestionamiento de la gesti¨®n porque cuando la caja se convierte en banco el ¨²nico grupo que excluye de la nueva direcci¨®n es el de los trabajadores¡±, ha destacado.

Sindicatos y partidos pol¨ªticos piden que no se presente el ERE en agosto

La intervenci¨®n del representante del FROB tuvo un tono muy positivo y asegur¨® ayer que Catalunya Banc se revalorizar¨¢ a finales de a?o: ¡°Les puedo asegurar que la entidad valdr¨¢ m¨¢s a finales de este a?o que a finales del pasado, habremos hecho nuestro trabajo, habremos usado bien los recursos¡± procedentes de Europa. Garc¨ªa defendi¨® la gesti¨®n del FROB en la entidad: ¡°Hoy est¨¢ perfectamente capitalizada, nuestro ratio est¨¢ 120 puntos por encima del regulatorio y tenemos liquidez¡±, dijo, aunque dud¨® ante la pregunta de si necesitar¨¢ m¨¢s ayuda p¨²blica. ¡°No lo s¨¦¡±, contest¨®, depende de c¨®mo evolucione el paro y la morosidad, argument¨®. Pero insisti¨® en que de no haber recibido una inyecci¨®n de capital, la antigua caja habr¨ªa desaparecido.

El representante del FROB explic¨® que, tras dos subastas fallidas, la consultora N+1 trabaja en el an¨¢lisis previo a la tercera subasta de Catalunya Banc y que espera que la venta se produzca ¡°antes de final de a?o¡±. ¡°La entidad tiene el 12% de los dep¨®sitos de la comunidad aut¨®noma, que representa el 20% del PIB nacional. Es la ¨²ltima oportunidad para tener una posici¨®n determinante en Catalu?a¡±, se?al¨® en tono casi publicitario. Garc¨ªa tambi¨¦n defendi¨® la salida ofrecida a los clientes con productos h¨ªbridos y calific¨® de ¡°exitosa la conversi¨®n¡± que permitir¨¢ a sus tenedores recuperar su valor nominal.