Trabajo estudia bajar la cuota social a los nuevos empleos de las pyme

El Gobierno estudia reducir la cotizaci¨®n a la Seguridad Social a los nuevos contratos fijos que se hagan para trabajos de baja cualificaci¨®n y los que realicen las peque?as y medianas empresas (pyme) y que tambi¨¦n sean fijos, seg¨²n anunci¨® ayer en Barcelona el ministro de Trabajo, Javier Arenas, tras entrevistarse con Jordi Pujol sobre el plan de empleo.

En la actualidad, ya disfrutan de bonificaciones a la Seguridad Social los nuevos contratos indefinidos que se crearon a partir de abril de 1997 para mayores de 45 a?os, j¨®venes y minusv¨¢lidos y los que nacieron al transformar contratos temporales en fijos. A estos contratos est¨¢n sujetos alrededor de 300.000 personas y tienen fijada una indemnizaci¨®n en caso dedespido improcedente de 33 d¨ªas por a?o trabajado, en lugar de los 45 d¨ªas que marca la ley para los contratos indefinidos cuyo despido sea improcedente y que sean anteriores a la reforma de abril de 1997. Los contratos indefinidos creados tras la reforma laboral tienen una bonificaci¨®n de hasta el 40% de la cuota a la Seguridad Social durante dos a?os. Ahora se tratar¨ªa de bajar la cotizaci¨®n a la Seguridad Social a los indefinidos que hagan las pymes y a los empleos de baja cualificaci¨®n.

Aunque Arenas no facilit¨® los porcentajes de las nuevas reducci¨®n de cotizaci¨®n, s¨ª dijo que la Seguridad Social dejar¨¢ de ingresar este a?o 112.000 millones de pesetas, lo que supone el 1,4% del total de los ingresos por cotizaciones, que es de 8 billones de pesetas al a?o.