Catalu?a tiene pocas mujeres en cargos pol¨ªticos
El PSC se compromete a elaborar una ley electoral que garantice la paridad en las listas
La presencia equilibrada de hombres y mujeres en los ¨®rganos de decisi¨®n pol¨ªtica sigue siendo la gran asignatura pendiente de los distintos partidos. Las estad¨ªsticas demuestran que no ha bastado el esfuerzo que las formaciones pol¨ªticas -algunas m¨¢s que otras- han realizado ¨²ltimamente y revelan que Catalu?a es una de las comunidades aut¨®nomas donde m¨¢s camino queda por recorrer, ya que ocupa los ¨²ltimos puestos en participaci¨®n femenina en la pol¨ªtica. El PSC ha prometido acabar con esta situaci¨®n con una ley que garantice la paridad en la pol¨ªtica.
Seg¨²n los ¨²ltimos datos recogidos por el Instituto de la Mujer del Ministerio de Asuntos Sociales, en el Parlament la presencia femenina es del 24,26%, ¨ªndice que sit¨²a a Catalu?a en el pen¨²ltimo lugar de Espa?a, despu¨¦s de Murcia. Catalu?a tambi¨¦n se encuentra en pen¨²ltimo lugar en porcentaje de mujeres concejales (15,35%) y el ¨ªndice de alcaldesas, del 6,98%, es tres puntos inferior a la media espa?ola. La participaci¨®n de las mujeres en el Gobierno catal¨¢n (el 20%) tambi¨¦n coloca a esta comunidad entre las ¨²ltimas de Espa?a. Otro dato para la reflexi¨®n: s¨®lo el 11,8% de los altos cargos del Gobierno de la Generalitat son mujeres.
Son cifras que demuestran que no han bastado los esfuerzos realizados hasta ahora para alcanzar la paridad en la vida pol¨ªtica y para acabar con el 'd¨¦ficit democr¨¢tico' que supone la ausencia de mujeres en la toma de decisiones, como ha advertido la ONU.
En Catalu?a, el PSC se ha comprometido a dar un paso adelante en este sentido: la ejecutiva del partido aprob¨® la semana pasada incluir como m¨ªnimo el 40% de mujeres en sus candidaturas en las pr¨®ximas citas electorales.
Una nueva ley electoral
El PSC ha anunciado, adem¨¢s, que si logra ganar las pr¨®ximas elecciones auton¨®micas, elaborar¨¢ una ley electoral catalana que garantice la presencia equilibrada de hombres y mujeres en las candidaturas. En su ¨²ltimo congreso, los socialistas ya se comprometieron a tomar medidas para avanzar hacia la democracia paritaria.
La propuesta de la formaci¨®n socialista concreta que la composici¨®n de la candidatura en cada circunscripci¨®n electoral 'no podr¨¢ superar el 60% ni ser inferior al 40% de uno u otro sexo'. 'Esta proporci¨®n se mantendr¨¢ en el conjunto de la lista y en cada tramo de cinco nombres de la misma', a?ade la propuesta socialista.
Lourdes Mu?oz, responsable de la secretar¨ªa de la mujer del PSC, explic¨® ayer estas propuestas del partido en una mesa redonda celebrada en el Teatreneu con motivo del D¨ªa de la Mujer Trabajadora, que se conmemor¨® el pasado viernes. 'Estas medidas de discriminaci¨®n positiva son imprescindibles para acelerar un cambio que garantice una democracia plena, en l¨ªnea con una reivindicaci¨®n tradicional de la izquierda'. 'La paridad no es s¨®lo cuantitativa', a?adi¨® Mu?oz, 'sino que es necesaria para incorporar la mirada de la mujer a la definici¨®n y la aplicaci¨®n de las pol¨ªticas'.
Avanzar hacia la democracia paritaria es tambi¨¦n el objetivo que persigue la moci¨®n que ha presentado en el Parlament la diputada del Grupo Socialista Carme Valls, moci¨®n que se debatir¨¢ probablemente la pr¨®xima semana. En el texto se insta al Gobierno de la Generalitat a promover la contrataci¨®n y el nombramiento de mujeres en puestos de responsabilidad en la Administraci¨®n catalana y se pide tambi¨¦n el compromiso de los partidos pol¨ªticos y agentes sociales para alcanzar este objetivo. La moci¨®n incluye propuestas para garantizar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en todos los ¨¢mbitos.
Sensibilizar sin que nada cambie
Las pol¨ªticas de igualdad de oportunidades impulsadas por el Gobierno de CiU 'han sido s¨®lo una lista de buenos deseos dedicados a informar y sensibilizar, pero no a lograr cambios reales dentro de la sociedad'. As¨ª lo asegura la diputada del PSC-Ciutadans pel Canvi en el Parlament Carme Valls, que defender¨¢ la pr¨®xima semana una moci¨®n en la que se reprueban las pol¨ªticas 'poco eficaces' del Gobierno de CiU en favor de las mujeres y se reclaman actuaciones que garanticen la igualdad de oportunidades de hombres y mujeres en todos los ¨¢mbitos. La diputada socialista se?ala que, pese a los planes de igualdad impulsados por la Generalitat, las mujeres siguen sufriendo discriminaciones en todos los campos, entre ellos el laboral. Los salarios m¨¢s bajos y las preocupantes tasas de paro entre las mujeres con estudios superiores son algunas de las discriminaciones que podr¨ªan erradicarse con pol¨ªticas activas de igualdad, se?ala Carme Valls. 'No se han hecho pol¨ªticas para ofrecer servicios de apoyo a la familia y, por tanto, el cuidado de los ni?os y las personas mayores sigue recayendo en gran parte sobre las mujeres, lo que representa una dificultad sobrea?adida para que puedan incorporarse al mercado de trabajo', a?ade la diputada. La moci¨®n insta a la Generalitat a presentar en el plazo de dos meses un cuarto plan de igualdad de oportunidades basado en 'cifras objetivas' y acompa?ado de un texto que detalle los plazos de ejecuci¨®n de las actuaciones y los recursos para ponerlas en pr¨¢ctica. En el terreno laboral, se reclama a la Generalitat que presente en un plazo de tres meses 'un sistema de clasificaci¨®n y valoraci¨®n de los puestos de trabajo para garantizar la igualdad a la hora de asignar ocupaciones'. La moci¨®n tampoco se olvida de las mujeres inmigrantes y pide para ellas pol¨ªticas de alfabetizaci¨®n, planificaci¨®n familiar y formaci¨®n ocupacional.
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