Propuesta

He le¨ªdo en el peri¨®dico la ¨²ltima pretensi¨®n de la CEOE: la soluci¨®n para acabar con la crisis del sector tur¨ªstico es flexibilizar el empleo y prohibir que se informe sobre las huelgas 24 horas antes de que se convoquen.

Todos sabemos lo que significa flexibilizar el empleo: tener a los trabajadores sujetos a una renovaci¨®n temporal del contrato, abaratar las indemnizaciones y dejar al arbitrio del empresario el momento en que el trabajador debe ir al paro.

La pol¨ªtica liberal afirma que, como la empresa es suya, el empresario puede disponer libremente de su plantilla de trabajadores, cuando la realidad, en mi opini¨®n, es que por encima del derecho del empresario a enriquecerse est¨¢ el derecho de toda una plantilla a llegar a fin de mes. Aunque esto son antiguallas comunistas que por lo visto han fracasado.

M¨¢s preocupante quiz¨¢s sea la pretensi¨®n de los empresarios de que el Gobierno proh¨ªba informar sore las huelgas. La CEOE pretende, sin tapujos, que se proh¨ªba informar, salt¨¢ndose a la torera un derecho fundamental. Claro que despu¨¦s de aniquilar el derecho al trabajo, ?qu¨¦ m¨¢s les da un derecho m¨¢s? En todo caso, quiero recordarles que en este pa¨ªs no se obliga a nadie a mantener una empresa, y que aquel patrono que crea que no gana lo suficiente siempre puede vend¨¦rsela a sus trabajadores e irse a vivir a un caser¨ªo.