Latinoamericana, joven y en el sector industrial

El perfil de los trabajadores extranjeros contratados por la empresa de empleo temporal Adecco en la Comunidad Valenciana responde al de una mujer, de procedencia latinoamericana, de entre 26 y 30 a?os, que trabaja en el sector industrial. El dato no refleja una visi¨®n de conjunto del empleo entre los inmigrantes. Las empresas temporales s¨®lo contratan a aquellos que est¨¢n regularizados y en sectores normalizados, por lo que no se reflejan bolsas de empleo no regularizadas como el trabajo dom¨¦stico, en el que se emplea mayoritariamente a mano de obra extranjera, generalmente sin papeles.

El estudio refleja que el 58% de los inmigrantes contratados en 2003 proced¨ªan de Latinoam¨¦rica, por un 16% de pa¨ªses miembros de la Uni¨®n Europea, un 13% de africanos, un 11% llegados de pa¨ªses del Este y un 2% asi¨¢ticos. Por sectores econ¨®micos, la industria acapara el 67% de los contratos de extranjeros en esta empresa de trabajo temporal. Por detr¨¢s est¨¢ la hosteler¨ªa (23%) y empleos administrativos (4%). Respecto al resto de autonom¨ªas, la Comunidad Valenciana presenta una singularidad en cuanto al rango de edades de los empleados. Los m¨¢s numerosos son j¨®venes de entre 26 y 30 a?os (27,5%), seguidos de la franja de 31 a 35 (26%) y de 18 a 25 a?os (16%). Tambi¨¦n son diferentes los datos de g¨¦nero. Mientras en el conjunto de Espa?a son m¨¢s los hombres (52,6%) quienes han accedido al mercado laboral a trav¨¦s de la firma de trabajo temporal, en Valencia ha sido al rev¨¦s, con un 59% de mujeres.

En t¨¦rminos globales, de los 151.000 trabajadores contratados por Adecco, un 11% eran extranjeros. Por comunidades, la tasa m¨¢s alta fue la de Catalu?a, con el 35,8% de inmigrantes, seguida de Madrid (20%) y los 8,8% de la Comunidad Valenciana. El informe apunta que pese a que la proporci¨®n de trabajadores for¨¢neos no es demasiado alta, "s¨ª es destacable la velocidad a la que crece la participaci¨®n de este colectivo".