La Agenda 2010
Una comisi¨®n presidida por el director de recursos humanos de Volkswagen, Peter Hartz, elabor¨® en 2002 las directrices de una reforma destinada a agilizar el mercado laboral. Hartz acab¨® dando su nombre a cuatro paquetes de medidas que, muy descafeinadas en negociaciones con la oposici¨®n, acabaron aprob¨¢ndose. Se trata de la Agenda 2010. ?stos son sus puntos clave.
- Fomento de los trabajadores aut¨®nomos a trav¨¦s de ayudas a la creaci¨®n de mini empresas unipersonales, las Yo, SA.
- Obligaci¨®n de que los parados acepten un puesto de trabajo aunque requiera cambiar de ciudad a riesgo de perder el subsidio de desempleo.
- Reforma del Instituto de Empleo y transformaci¨®n de las antiguas oficinas de empleo en modernos centros especializados en la tramitaci¨®n de puestos de trabajo.
- Fusi¨®n del subsidio de desempleo y la ayuda social por tiempo indefinido en un subsidio de desempleo II, limitado para todos los antiguos perceptores de ayuda social que est¨¦n en condiciones de trabajar. Esto ha provocado que se considere como parados a cientos de miles de personas que antes ni siquiera buscaban trabajo activamente y viv¨ªan de la ayuda social.
- Posibilidad para los parados de conseguir un ingreso adicional a trav¨¦s de empleos subvencionados que cobran a un euro la hora, en general en labores de inter¨¦s p¨²blico.
- Reforma del sistema sanitario e introducci¨®n de una cuota de 10 euros por visita m¨¦dica y trimestre, con el fin de sanear las finanzas de la sanidad p¨²blica.
A estas medidas se unieron el 17 de marzo los acuerdos surgidos de una cumbre del empleo entre el Gobierno y la oposici¨®n, que a¨²n no se han sometido a votaci¨®n parlamentaria: reducci¨®n del impuesto de sociedades y la eliminaci¨®n del impuesto de sucesiones para peque?as empresas.
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