Los sindicatos de GM en Zaragoza rechazan el plan de contenci¨®n salarial

La mayor¨ªa de los afiliados a los sindicatos con representaci¨®n en la planta de General Motors Espa?a de Figueruelas (Zaragoza) rechazaron ayer la propuesta de la direcci¨®n, que planteaba contenci¨®n de salarios y ajustes laborales a partir de 2008, y que se present¨® como alternativa para seguir fabricando el Meriva en la planta espa?ola. Figueruelas compite con la planta de Gliwice (Polonia), que tambi¨¦n aspira a fabricar el nuevo modelo.

Las asambleas celebradas a lo largo de la ma?ana de ayer revelaron que la mayor¨ªa de los afiliados a los sindicatos mayoritarios no est¨¢n por los ajustes. As¨ª ser¨¢ dif¨ªcil que ma?ana en la reuni¨®n del comit¨¦ de empresa haya una respuesta distinta. UGT, el sindicato mayoritario, tiene 13 delegados en el comit¨¦; CC OO, siete, y OSTA, cinco. El sindicato CGT, que cuenta con siete representantes en el comit¨¦, ya hab¨ªa rechazado la oferta que supone reducir el incremento del poder adquisitivo a partir de 2008 hasta 2010, con aumentos salariales que no superen el 50% del IPC; reducir la flexibilidad de jornada y congelar la antig¨¹edad.

Ayer, los trabajadores de OSTA dijeron en un 72% que no. En UGT el s¨ª sali¨® por un 66% y en Comisiones lo rechazaron el 90% de los afiliados. El representante de UGT, Fernando Bolea, no encontraba salida a la situaci¨®n que debate ma?ana el comit¨¦ de empresa para dar ya una respuesta a la direcci¨®n: "Las cuentas no salen, porque hemos dicho que respetar¨ªamos la voluntad de la plantilla y no tenemos mayor¨ªa. Los afiliados a Comisiones y OSTA han dicho no y CGT ya lo hab¨ªa hecho antes". Antonio Carvajal, de CC OO, insisti¨® en que seguir¨¢n luchando por que el nuevo Meriva se quede en la planta, pero advirti¨® "no puede ser que cada vez que anda en danza un nuevo modelo se someta a los trabajadores a un chantaje que termina recortando derechos logrados con muchos esfuerzo".

La planta espa?ola de GM acaba de salir de un nuevo proceso de reestructuraci¨®n que ha supuesto la marcha de 618 trabajadores con un plan de jubilaciones anticipadas.