Once meses de prisi¨®n a un empresario que no corrigi¨® defectos de seguridad laboral en su f¨¢brica

Once meses de prisi¨®n y una multa de 4.200 euros es la condena impuesta por el titular del Juzgado de Lo Penal n¨²mero tres de Valencia a un empresario que incumpli¨® la Ley de Riesgos Laborales y desoy¨® los requerimientos de los inspectores de trabajo. No hubo accidentes, nadie perdi¨® la vida, pero la situaci¨®n de riesgo era tal que los propios empleados alertaron a la inspecci¨®n y ¨¦sta a la Fiscal¨ªa. Las diligencias penales que abri¨® el fiscal de Riesgos Laborales Jaime Gil desembocaron en la condena. Mientras tanto, la f¨¢brica despidi¨® a sus 11 trabajadores y cerr¨®.

Los trabajadores de Chayma Chapas y Maderas SL, situada en Quart de Poblet, hab¨ªan requerido al due?o de la f¨¢brica, dedicada a la manipulaci¨®n de chapado, mejoras en los dispositivos de seguridad. No tuvieron respuesta. Su sensaci¨®n de exposici¨®n excesiva a situaciones de riesgo les hizo acudir a la Inspecci¨®n de Trabajo. El 23 de octubre de 2003 un inspector visit¨® las dependencias. Las deficiencias observadas quedaron recogidas en un informe a modo de requerimiento que la empresa recibi¨® el 12 de noviembre de 2003. Y en ¨¦l, instaba a la toma, entre otras, de las siguientes medidas: evaluar los riesgos de todos los puestos de trabajo; evaluar todos los equipos de trabajo; establecer un dispositivo de frenado por invasi¨®n en la zona operativa de varias m¨¢quinas para asegurar una correcta detenci¨®n cuando se accionara el paro de emergencia y evitar que fueran accesibles los elementos de las m¨¢quinas y transmisores m¨®viles; subsanar deficiencias en el sistema de frenado del puente gr¨²a; reparar las se?ales luminosas y ac¨²sticas de la carretilla automotora; evaluar la exposici¨®n a humos y ruidos; y subsanar las deficiencias de la salida de humos de la caldera.

La Inspecci¨®n concedi¨® al propietario, Rafael Garc¨ªa Barrio, varios plazos, ninguno superior a dos meses, para enmendar una situaci¨®n que calific¨® de "deficiente en las condiciones de seguridad" y que generaba "un grave peligro para la vida, la integridad f¨ªsica y la salud de los trabajadores". A¨²n as¨ª, la Inspecci¨®n regres¨® a la empresa un a?o despu¨¦s del requerimiento, el 4 de noviembre de 2004. Entonces constat¨®: "Salvo la reparaci¨®n de la se?alizaci¨®n de la carretilla automotora, no se hab¨ªa adoptado por el acusado ninguna de las acciones preventivas y medidas correctoras requeridas un a?o antes". El inspector de trabajo entendi¨® que los trabajadores -a pesar de no haber ocurrido nunca accidente alguno- estaban expuestos a una situaci¨®n de "riesgos graves". M¨¢s a¨²n, entendi¨® que no hab¨ªa habido accidentes por la pericia de los empleados y su vasta experiencia "adem¨¢s del azar".

Fue entonces cuando la Inspecci¨®n acudi¨® a la Fiscal¨ªa y el fiscal coordinador de Riesgos Laborales, Jaime Gil, abri¨® diligencias de investigaci¨®n. El 13 de diciembre de 2004 Garc¨ªa Barrio compareci¨® ante Gil y se comprometi¨® a subsanar los defectos antes del 31 de enero de 2005. La fiscal¨ªa acept¨® y el encargado de certificar que as¨ª se har¨ªa fue el inspector de trabajo. ?ste flexibiliz¨® el plazo. Acudi¨® en marzo pasado. Y de su visita recogi¨®: "No se han subsanado las deficiencias materiales detectadas en los equipos, maquinaria y condiciones de trabajo de la empresa, incluso a pesar de que hasta en el plan de prevenci¨®n de riesgos elaborado en fecha 18 de diciembre de 2004 por la entidad Ibermutuamur, contratada por el acusado, se indicaba que alguna de las medidas correctoras relativas a las m¨¢quinas planas ten¨ªan prioridad de ejecuci¨®n alta". Ese dispositivo al que se refer¨ªa la inspecci¨®n costaba menos de 100 euros. La empresa present¨® un expediente de regulaci¨®n por el que despidi¨® a los 11 trabajadores de la plantilla el pasado agosto y cerr¨® la f¨¢brica. Eso no exime de responsabilidad al due?o.

El fiscal Jaime Gil consider¨® ayer clave que las empresas conozcan que la ley en materia de riesgos laborales debe cumplirse y que no es eximente de ello que no hayan tenido accidentes.