El 40% de los titulados ocupa puestos inferiores a su capacitaci¨®n

El mercado laboral valenciano despilfarra una parte significativa de su capital humano. Y lo hace en mayor medida que el resto de autonom¨ªas, con la excepci¨®n de Arag¨®n. Un informe de CC OO refleja que el 40,1% de los asalariados valencianos con estudios superiores desempe?a trabajos inferiores a su capacitaci¨®n acad¨¦mica. El sindicato lo atribuye en parte a que los dos grandes motores de la econom¨ªa, servicios y construcci¨®n, crean poco empleo cualificado.

CC OO pide medidas para que la formaci¨®n responda al mercado y se evite este despilfarro

El informe elaborado por CC OO con datos de la Encuesta de Poblaci¨®n Activa (EPA) del cuarto trimestre de 2006 apunta que el modelo de crecimiento espa?ol, "dependiente de las actividades intensivas en mano de obra que requieren baja cualificaci¨®n", se contradice con el esfuerzo realizado por la sociedad de incrementar su nivel educativo y de formaci¨®n. Esta situaci¨®n se acusa especialmente en la Comunidad Valenciana.

A finales del a?o pasado el mercado laboral valenciano empleaba a 148.400 personas con estudios universitarios pero que desempe?an un trabajo inferior al que corresponder¨ªa con su formaci¨®n. Esta cifra en t¨¦rminos relativos supone que algo m¨¢s de cuatro de cada diez trabajadores valencianos por cuenta ajena con estudios universitarios ocupa puestos en los que no se reconoce profesionalmente, y tampoco salarialmente, su formaci¨®n. S¨®lo Arag¨®n supera en unas d¨¦cimas a la Comunidad Valenciana. El informe detalla tambi¨¦n c¨®mo afecta esta situaci¨®n a la mano de obra m¨¢s joven. En la Comunidad Valenciana hab¨ªa a finales del a?o pasado 56.700 asalariados menores de 30 a?os sobrecualificados, el 12,2% del total espa?ol.

Consuelo Navarro, responsable de Empleo de CC OO en L'Alacant¨ª-Les Marines atribuye estos datos, por un lado, a que en la Comunidad Valenciana "existe el h¨¢bito empresarial de buscar gente muy formada para que desempe?en puestos de trabajo que no requieren tal cualificaci¨®n, porque adem¨¢s pueden aprovechar ese capital para diversas funciones". La sindicalista tambi¨¦n menciona como factor fundamental para explicar las cifras que la creaci¨®n de empleo en los dos principales motores de la econom¨ªa valenciana, servicios y construcci¨®n, se ha centrado principalmente en puestos no cualificados, y no se han desarrollado bastante los segmentos t¨¦cnicos.

CC OO, insiste Navarro, reclama que en la Comunidad Valenciana se articulen medidas para que toda la inversi¨®n que se realiza en formaci¨®n reglada y no reglada sea con vistas a una cualificaci¨®n profesional que "responda a las necesidades cambiantes del mercado de trabajo".