Pragmatismo en lugar de pol¨ªtica

"No voy a ejercer de abogado", se apresura a aclarar este polifac¨¦tico sevillano que piensa exactamente lo mismo de la pol¨ªtica que un d¨ªa abandonara cuando estaba en la cresta de la ola, al frente del Ministerio de Trabajo con el Gobierno de Jos¨¦ Mar¨ªa Aznar. "He llegado a un acuerdo con

Baker & McKenzie, que es un despacho de abogados internacional, no para ejercer de abogado, sino para actuar de off counsel, asesorando en las l¨ªneas estrat¨¦gicas y liderando un foro de nueva creaci¨®n sobre estrategias laborales y legales", explica Manuel Pimentel Siles (como le gusta firmar los libros que escribe, que ya superan la decena).

Ingeniero agr¨®nomo y abogado, la realidad es que la trayectoria laboral de Pimentel (de 50 a?os) poco tiene que ver con sus estudios. Tras su dimisi¨®n como ministro de Trabajo en 2000, se embarc¨® en la creaci¨®n de una peque?a editorial, Almuzara, que "va sobreviviendo" y dirige desde C¨®rdoba, donde reside. Se reconoce editor, escritor y conferenciante; trabaja en la sociedad del conocimiento, dice, y dentro de ella quiere estar a la vanguardia de las tendencias y estrategias laborales. "Baker me aporta algo de lo que carezco. La visi¨®n global que tiene uno de los despachos de abogados mejores del mundo", presente en 41 pa¨ªses con 69 oficinas. En Espa?a, el ¨¢rea laboral cuenta con 40 abogados.

Coordinar¨¢ el foro laboral que el bufete internacional est¨¢ a punto de crear

Niega que el nuevo foro Estrategias legales para la gesti¨®n global de recursos humanos vaya a ser una suerte de lobby; ser¨¢ un centro de discusi¨®n entre expertos laborales y directivos de recursos humanos de las principales empresas. Este mes arrancar¨¢ sus debates con los responsables del ¨¢rea de Bankia y NH. "Vamos a ser pr¨¢cticos y no pol¨ªticos", afirma.

Pimentel volvi¨® a los medios de comunicaci¨®n a principios de a?o, cuando se encarg¨® de mediar en el conflicto entre los controladores a¨¦reos y AENA. Puede que repita el papel de ¨¢rbitro con una nueva legislaci¨®n que ha amplificado la figura de los mediadores. Tilda las m¨²ltiples reformas introducidas por el Gobierno en el mercado de trabajo de "mucho ruido y pocas nueces". Y prev¨¦ m¨¢s cambios con la llegada del PP al poder. "Plantear¨¢ innovaciones. Hemos de ir en la l¨ªnea de la flexibilidad adaptativa de las empresas y avanzar en el concepto de productividad. No se puede salir de la crisis reduciendo el gasto, sino generando actividad y productividad", mantiene Pimentel, que esta semana tambi¨¦n ha sido nombrado patrono de la Fundaci¨®n

Adecco.