Cinco lecciones del premio Nobel de Econom¨ªa: del rol de las instituciones a c¨®mo gestionar el talento

Los economistas Daron Acemoglu, Simon Johnson y James A. Robinson ganaron este a?o el premio Nobel de Econom¨ªa, por sus estudios sobre ¡°c¨®mo se forman las instituciones y c¨®mo afectan la prosperidad¡±.

El tambi¨¦n polit¨®logo de la Universidad de Chicago, James A. Robison, ha hablado con EL PA?S y nos deja estas cinco lecciones sobre c¨®mo funciona (o deber¨ªa funcionar) la econom¨ªa:

1. Muchos economistas dicen que el desarrollo viene del emprendimiento y la innovaci¨®n, pero en realidad llega de los sue?os, la creatividad y las aspiraciones de las personas. Para ser pr¨®spero hay que crear una serie de instituciones que puedan cultivar este talento.
2. La econom¨ªa no puede florecer en un r¨¦gimen autoritario.
3. Hay diversos factores por los que la democracia no ha logrado transformaciones, como el clientelismo y la corrupci¨®n.
4. Los fallos de las instituciones democr¨¢ticas son reales, y por eso hay que pensar c¨®mo hacerlas m¨¢s emp¨¢ticas con lo que la gente necesita.
5. La inteligencia artificial puede ser maravillosa, pero como todas las tecnolog¨ªas, depende de su uso.

?Foto: Vincent Alban (Reuters)

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