L¡¯Audi¨¨ncia d¨®na tres dies a Coca-Cola per readmetre els acomiadats
Els jutges obliguen la direcci¨® a precisar l'antiguitat, la categoria, el salari i altres condicions dels treballadors
La sala social de l'Audi¨¨ncia Nacional ha donat tres dies de termini a Coca-Cola Iberian Partners per readmetre els empleats acomiadats als seus llocs de treball. En el mateix termini, els magistrats de l'Audi¨¨ncia exigeixen que la direcci¨® de l'embotelladora precisi antiguitat, categoria, salari i "altres condicions amb les quals pretengui readmetre els treballadors", aix¨ª com que individualitzi i quantifiqui l'import dels salaris de tramitaci¨® des de la data de l'acomiadament fins a la data prevista per a la reincorporaci¨®.
La sala social ha acordat aquesta mesura a inst¨¤ncies de diferents sindicats i una vegada rebuda la sent¨¨ncia del Tribunal Suprem?del 20 d'abril?passat per la qual es va confirmar una altra de l'Audi¨¨ncia Nacional de juny de l'any passat que va declarar nul l'acomiadament col¡¤lectiu i va ordenar a la companyia de begudes reincorporar els treballadors als seus llocs.
El proc¨¦s de reestructuraci¨® que va engegar Coca-Cola va afectar al principi 1.191 treballadors encara que finalment la direcci¨® de l'embotelladora nom¨¦s va executar 821 acomiadaments. Com a conseq¨¹¨¨ncia d'aquest pla, Coca-Cola va tancar les plantes que tenia a Fuenlabrada (Madrid), Ast¨²ries, Alacant i Palma. El Suprem va considerar que durant aquest proc¨¦s la direcci¨® de Coca-Cola va vulnerar el dret de vaga dels seus treballadors i va bastar aquesta circumst¨¤ncia per resoldre la nul¡¤litat de l'ERO sense que els magistrats entressin a analitzar la resta de les q¨¹estions plantejades pels afectats. "L'empresa va substituir la producci¨® deixada de fer per la d'altres embotelladores del grup, perjudicant aix¨ª l'adequat desenvolupament del per¨ªode de consultes", va assenyalar llavors el Suprem.
Fins ara, la multinacional s'havia negat a obrir la planta de Fuenlabrada i tan sols va oferir recol¡¤locacions en diverses factories que t¨¦ a la resta d'Espanya per¨° els treballadors afectats van rebutjar aquesta soluci¨®. Abans de la decisi¨® adoptada pel Suprem ratificant la sent¨¨ncia de l'Audi¨¨ncia Nacional, Coca-Cola va acceptar readmetre els treballadors, als quals va comen?ar a pagar-los un sou encara que sense donar-los una ocupaci¨® efectiva. Amb la decisi¨® del Suprem, i l'ordre judicial que ha donat a con¨¨ixer avui la sala social de l'Audi¨¨ncia Nacional, Coca-Cola haur¨¤ de readmetre als seus llocs els treballadors afectats.
Els magistrats de l'Audi¨¨ncia Nacional que han dictat la nova resoluci¨® assenyalen que "en el procediment?present concorre l'exist¨¨ncia d'un t¨ªtol executiu, una sent¨¨ncia dictada en el procediment d'acomiadament col¡¤lectiu declarada nul¡¤la la decisi¨® empresarial, en la qual es condemna la readmissi¨® dels treballadors ratificada pel Tribunal Suprem, sent susceptible d'execuci¨® individual en virtut dels previstos en la legislaci¨®".
Tu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo
?Quieres a?adir otro usuario a tu suscripci¨®n?
Si contin¨²as leyendo en este dispositivo, no se podr¨¢ leer en el otro.
FlechaTu suscripci¨®n se est¨¢ usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PA?S desde un dispositivo a la vez.
Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripci¨®n a la modalidad Premium, as¨ª podr¨¢s a?adir otro usuario. Cada uno acceder¨¢ con su propia cuenta de email, lo que os permitir¨¢ personalizar vuestra experiencia en EL PA?S.
En el caso de no saber qui¨¦n est¨¢ usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contrase?a aqu¨ª.
Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrar¨¢ en tu dispositivo y en el de la otra persona que est¨¢ usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aqu¨ª los t¨¦rminos y condiciones de la suscripci¨®n digital.