La funeraria entra en p¨¦rdidas millonarias
La empresa municipal, privatizada al 49%, lo achaca al descenso de fallecimientos Debe abonar el IBI y la tasa de basura impagados desde 2009 Sube el sueldo medio de sus directivos, superior al de Botella, hasta los 126.000 euros
Los madrile?os no se mueren al ritmo pronosticado por el Ayuntamiento. Eso, unido a que las familias optan por las formas m¨¢s baratas de entierro, ha descuadrado las cuentas de la Sociedad Mixta de Servicios Funerarios. Esta empresa, de mayor¨ªa municipal (el 49% de acciones se privatizaron a principios de los a?os noventa), cerrar¨¢ 2013 con 1,9 millones de p¨¦rdidas, frente a los tres millones de euros de beneficios que hab¨ªa previsto en enero. Pese a ello, el sueldo de sus directivos ha aumentado; ganan 126.000 euros, de media, m¨¢s que la propia alcaldesa, Ana Botella (102.000).
Un futuro incierto a partir de 2016
El entonces alcalde, Jos¨¦ Mar¨ªa ?lvarez del Manzano (PP), decidi¨® en 1991 privatizar el 49% de las acciones de la funeraria municipal. Su deuda ascend¨ªa a 63 millones de euros, y la empresa no dejaba de perder dinero. Vendi¨® ese 49% de acciones por 60 c¨¦ntimos. Al a?o siguiente, la funeraria gan¨® dinero suficiente como para sanear su deuda.
Esa controvertida operaci¨®n expira en septiembre de 2016. Entonces, las acciones privatizadas volver¨¢n a manos municipales. ?Qu¨¦ suceder¨¢ despu¨¦s?
Botella no prev¨¦ convertirla en una empresa con 100% de capital p¨²blico. Pero est¨¢ por ver que sea ella quien deba tomar la decisi¨®n, puesto que hay elecciones en 2015. Los servicios funerarios (tanatorios, etc¨¦tera) est¨¢n liberalizados (los pueden prestar, y de hecho los prestan, empresas privadas), pero no as¨ª la gesti¨®n de los cementerios, que es competencia municipal. Otra cosa es que, como sucede con la basura o la limpieza viaria, se pueda dejar su gesti¨®n en manos de concesionarias.
La empresa prev¨¦ cerrar 2014 con nueve millones de pasivo, la mitad por deudas con sus proveedores y empleados.
? Menos fallecimientos. El n¨²mero de defunciones en la regi¨®n crece a ritmo estable: 40.828 en 2010, 41.614 en 2011, y 42.878 en 2012. Tambi¨¦n aumentan en la capital: en 2011 fueron 25.832, y en 2012 subieron a 26.262. Sin embargo, esa tendencia ha debido revertirse este a?o, o al menos as¨ª lo asegura el Ayuntamiento, que achaca al descenso de fallecimientos la ca¨ªda de ingresos de la funeraria en 2013, y el agujero consiguiente en sus cuentas por haber sido incapaz de preverlo.
En 2012, la funeraria municipal ingres¨® 54 millones de euros, fundamentalmente por servicios f¨²nebres, velatorios y cementerios. Realiz¨® 11.660 servicios b¨¢sicos, m¨¢s 5.166 para fallecidos en otros municipios y 5.106 para otras funerarias. La empresa gan¨® 3,5 millones, casi 10 veces m¨¢s de lo que ten¨ªa previsto.
Para 2013, proyect¨® realizar 11.835 servicios b¨¢sicos y 12.571 velatorios, y concesionar 5.807 unidades de enterramiento. Se procurar¨ªa as¨ª tres millones de ingresos. Pero, en su lugar, va a perder casi dos millones de euros.
? Entierros m¨¢s baratos. ?A qu¨¦ se debe ese cambio? En primer lugar, a que prestar¨¢ menos servicios b¨¢sicos de los previstos (10.900). Caer¨¢n tambi¨¦n los que realiza para fallecidos en otros municipios (4.496) y de otras funerarias (4.061), y los velatorios (11.520). La empresa a?ade que, debido a ¡°la crisis¡±, ¡°se demandan servicios m¨¢s econ¨®micos y unidades de enterramiento temporales frente a las concesiones de 99 a?os¡±. Las p¨¦rdidas de 2013 se afrontar¨¢n con cargo a los fondos propios. Adem¨¢s, la empresa estudia vender su parte en una parcela en el PAU de Carabanchel. Sus previsiones para 2014 son pr¨¢cticamente las mismas con las que cerrar¨¢ este a?o. Y conf¨ªa en cerrar el pr¨®ximo ejercicio con beneficios (193.000 euros).
IU: ¡°Escandaloso¡±
El edil de IU ?ngel Lara ve "indignante" que, mientras la alcaldesa "miraba hacia otro lado cuando a los barrenderos les quer¨ªan despedir y bajar el sueldo", aumente el salario medio de los directivos de la funeraria municipal, que ya es "escandalosamente" alto.
Lara cree "absolutamente injustificable" que el responsable de la empresa municipal dijera en noviembre que iba a obtener beneficios en 2013, y "ese mismo mes aparecieran p¨¦rdidas: o no se entera, o trata de enga?ar ?con mala fe".
? El IBI y la tasa de basuras. El agujero en las cuentas de la funeraria de 2013 no se debe solo al error en la previsi¨®n de ingresos. La empresa ha tenido que pagar 2,1 millones que no ten¨ªa presupuestados para afrontar los recibos atrasados del Impuesto de Bienes Inmuebles (IBI) y de la tasa de basuras de 2009 a 2013.
Algo similar ocurri¨® en el Club de Campo, otra empresa cuyo capital no es totalmente municipal. Hasta 2006 estaba exenta de pagar el IBI; deber¨ªa haberlo hecho desde entonces, pero lo olvid¨®. Para cuando el Ayuntamiento se dio cuenta, ya no pod¨ªa reclamarle todos los recibos, s¨®lo los ¨²ltimos.
En 2012, la funeraria pag¨® en concepto de tributos 470.000 euros. En 2013, preve¨ªa m¨¢s o menos lo mismo, pero al final fueron 2,6 millones, al tener que afrontar los recibos impagados. Para 2014, una vez regularizado el pago, ser¨¢n 1,3 millones.
? Menos jefes, m¨¢s sueldo. En 2013, la funeraria ten¨ªa 550 empleados; el a?o que viene, ser¨¢n 539. Este recorte afectar¨¢ a todas las ¨¢reas, incluida la c¨²pula directiva, que pasar¨¢ de ocho a siete personas. Lo que no bajar¨¢ ser¨¢ su sueldo medio. La remuneraci¨®n b¨¢sica de un director asciende ahora de media a 109.000 euros; sumada la antig¨¹edad, son 116.000 euros brutos anuales.
En 2014, el salario b¨¢sico medio ser¨¢ de 118.000 euros que, sumada la antig¨¹edad, se elevar¨¢ a 126.000 euros. El consejero delegado, Juan Antonio Valdivia, dice que los sueldos est¨¢n congelados y se fijan en el convenio colectivo.
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