Los trabajadores catalanes firmaron de media 2,5 contratos en 2016

La temporalidad en los contratos de trabajo, uno de los efectos colaterales de la recuperaci¨®n econ¨®mica seg¨²n los sindicatos, gana terreno en Catalu?a, y ya representa el 21,2% de los contratos firmados. El informe sobre la rotaci¨®n laboral publicado este mi¨¦rcoles por el Observatorio del Trabajo y Modelo Productivo de la Generalitat indica que, de media, cada trabajador catal¨¢n firm¨® 2,5 contratos el a?o pasado, mientras que en Espa?a la media est¨¢ en 2,75. Aunque el n¨²mero de personas empleadas ha crecido un 5,8% respecto al a?o anterior, el aumento ha sido m¨¢s intenso en aquellos trabajadores que han firmado cuatro o m¨¢s contratos.

El informe, que anualmente estudia en qu¨¦ sectores de la poblaci¨®n incide la temporalidad laboral en Catalu?a, muestra que la rotaci¨®n de trabajos afecta especialmente a los j¨®venes: los tramos de edad de hasta 25 a?os y de hasta 44 a?os registran ambos una media de 2,53 contratos en 2016. El incremento respecto al a?o anterior se ha dado sobre todo en los menores de 25 a?os, debido a la inestabilidad de los primeros a?os de experiencia laboral. En el ¨²ltimo a?o, la rotaci¨®n laboral ha aumentado m¨¢s en los hombres, pero son las mujeres las que tienen una media de contratos firmados m¨¢s alta: 2,56 por persona.

El informe tambi¨¦n desmiente, en parte, que una mayor formaci¨®n conlleva m¨¢s estabilidad laboral: los trabajadores con estudios universitarios, aunque han reducido su ¨ªndice de rotaci¨®n laboral respecto al a?o anterior, siguen siendo los que m¨¢s rotan, con una media de 2,85 contratos por persona en el caso de estudios universitarios de primer ciclo. En el otro extremo, los que han cursado otros estudios superiores postsecundarios son los que menos rotan entre empleos.

Las ocupaciones m¨¢s afectadas por la rotaci¨®n laboral son las relativas a las profesiones sanitarias, tales como el cuidado de personas con necesidades, terapeutas y otros. En el caso m¨¢s extremo, de media un profesional sanitario firm¨® 5,28 contratos en 2016. Tambi¨¦n est¨¢n especialmente afectados por la rotaci¨®n los peones de industrias manufactureras, los bibliotecarios y trabajadores de correos, y los profesionales de la cultura y el espect¨¢culo. En el otro lado, los que menos rotan entre empleos son los comerciantes propietarios, los directivos p¨²blicos y privados y los militares. Los trabajadores contratados a trav¨¦s de ETT han visto reducida su rotaci¨®n laboral y la media se sit¨²a en los 4,10 contratos en 2016.

El mapa de la temporalidad en Catalu?a est¨¢ bastante repartido, con especial incidencia en las comarcas de la Conca de Barber¨¤, Alt Camp y Pla de l'Estany. Por origen de los trabajadores, la poblaci¨®n extranjera mantiene un nivel de rotaci¨®n laboral inferior respecto al conjunto de la poblaci¨®n.