?Rentabilidad econ¨®mica o cohesi¨®n social?
Las entidades del tercer sector se encuentran cada vez m¨¢s atrapadas en la l¨®gica del concurso y del precio, m¨¢s all¨¢ del servicio, la calidad y de la defensa de los derechos sociales
Hace pocas semanas la Taula del Tercer Sector Social ha celebrado 15 a?os coincidiendo en el aniversario con otras organizaciones del sector como ECAS (Entitats Catalanes d¡¯Acci¨® Social) y tambi¨¦n plataformas de recursos para el tercer sector como Xarxanet. Las entidades existimos desde hace mucho m¨¢s tiempo, pero hace 15 a?os el tercer sector hizo una apuesta clara y decidida para organizarse y trabajar juntos haciendo red, dejando protagonismos a un lado, para conseguir reconocimiento, consolidar a las organizaciones y trabajar por la defensa de los derechos de las personas.
En los discursos de estos d¨ªas se reconoce la fuerza del tercer sector de Catalu?a como un valor imprescindible que conforma un modelo de sociedad donde muchas personas de forma voluntaria y/o remunerada se organizan para trabajar por los dem¨¢s y mejorar su entorno. Sin este tercer sector nuestro modelo de sociedad ser¨ªa diferente y muchos coincidimos en que ser¨ªa peor. Pero para construir este modelo de sociedad participativo y a favor de todas las personas, el tercer sector todav¨ªa necesita abordar algunos retos de mejora.
El impacto de la crisis ha conllevado un cambio en la evoluci¨®n del sector. Por una parte, las necesidades sociales se han incrementado y se han hecho m¨¢s complejas. Aunque ahora se pueden percibir algunas mejoras, muchas familias se encuentran en situaci¨®n de pobreza cronificada, como presentaba la Cruz Roja en su ¨²ltimo estudio. Muchas madres solas y con hijos son pobres, muchos j¨®venes se encuentran en situaci¨®n de precariedad, muchas personas trabajadoras son pobres, y cada vez hay m¨¢s personas sin hogar. Tambi¨¦n se producen situaciones de emergencia que acaban siendo estructurales, como la llegada de menores no acompa?ados o de personas inmigrantes y refugiadas buscando una salida a situaciones de guerra y hambre. Por tanto, muchas de las entidades del tercer sector nos encontramos haciendo frente a necesidades b¨¢sicas del d¨ªa a d¨ªa de las personas y siempre huyendo de modelos asistenciales para trabajar por sus derechos. Y por otra parte, los recursos de la administraci¨®n durante estos a?os han ido disminuyendo.
Un gran reto para avanzar en este modelo de sociedad es como medir el impacto real de nuestras acciones. M¨¢s all¨¢ del discurso y de la buena voluntad debemos poder demostrar qu¨¦ resultados, qu¨¦ cambios sociales y de mejora se producen fruto de nuestras acciones. Necesitamos medir el impacto cuantitativo, pero tambi¨¦n el cualitativo que contribuye al cambio y la prevenci¨®n.
Otro gran reto del tercer sector es el garantizar la sostenibilidad de las entidades, trabajando con calidad, con las personas, y adapt¨¢ndonos a los nuevos tiempos innovando, como por ejemplo a trav¨¦s de la transformaci¨®n digital, para ser m¨¢s eficientes.
En este contexto, nos encontramos una administraci¨®n m¨¢s normativizada y menos pol¨ªtica. El nivel de exigencia normativo cada vez es m¨¢s elevado. Por supuesto, el tercer sector como otros, debe dar garant¨ªa de transparencia y rendir cuentas de sus acciones y de c¨®mo se gestiona el dinero p¨²blico. Pero es verdad que actualmente las pol¨ªticas vienen m¨¢s marcadas, en muchos casos, por los interventores y por una visi¨®n normativa que no por una visi¨®n de trabajo conjunto de concertaci¨®n para encontrar soluciones orientadas al bien com¨²n.
Las entidades del tercer sector se encuentran cada vez m¨¢s atrapadas en la l¨®gica del concurso y del precio, m¨¢s all¨¢ del servicio, la calidad y de la defensa de los derechos sociales. Desde el tercer sector trabajamos para que los servicios p¨²blicos de atenci¨®n a las personas no sean un negocio sino una acci¨®n concertada entre el sector no lucrativo y la administraci¨®n. Ahora hay una normativa europea que lo permite hacer. Desde el tercer sector social apostamos por una propuesta legislativa que promueva un nuevo modelo de colaboraci¨®n p¨²blico-social que permita consolidar un marco a favor de las personas.
Conseguir un tercer sector social consolidado, innovador, con valores, con participaci¨®n de las personas, con voluntariado, transparente y un agente activo en las pol¨ªticas y servicios de atenci¨®n de las personas es lo que nos permitir¨¢ seguir teniendo un modelo de sociedad donde la cohesi¨®n social sea una responsabilidad de todos. Con un tercer sector d¨¦bil promoveremos otros tipos de modelos, donde se potencie m¨¢s la rentabilidad que no una sociedad cohesionada socialmente.Los retos sociales son muchos y complejos. Sin la participaci¨®n de todos no ser¨¢ posible lograr un pa¨ªs para todos y todas, donde las actitudes y los valores m¨¢s populistas no ganen fuerza y nos lleven a dejar fuera a muchos colectivos y personas.N¨²ria Valls Carol es directora general de comunicaci¨®n y relaciones de Fundesplai.
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