La ordenanza laboral del futbolista podr¨ªa dictarse este mes

Manuel Esteo, coordinador general de la Asociaci¨®n de Futbolistas Espa?oles, present¨® ayer en la Direcci¨®n General de Trabajo la nueva demanda de conflicto colectivo contra la Federaci¨®n Espa?ola de F¨²tbol y, por a?adidura, contra todos los clubs de categor¨ªa nacional integrados en la Federaci¨®n.Se establece desde ayer un plazo legal para la soluci¨®n del conflicto que no debe superar los quince d¨ªas. El 26 de este mes, y a la vista de las resoluciones que adopte el laudo del Ministerio de Trabajo, todos los representantes sindicales de los futbolistas mantendr¨¢n una reuni¨®n en la que decidir¨¢n la aceptaci¨®n o no de lo dispuesto por el Ministerio, incluida la posibilidad de una huelga a la que la AFE est¨¢ siendo empujada por la injustificable actitud dilatoria que siguen manteniendo tanto el Ministerio de Trabajo como el de Cultura, motivada en las presiones del Consejo Superior de Deportes y de la Federaci¨®n Espa?ola. De todas formas, el nuevo rumbo que ha tomado este grave problema ha aumentado a nivel oficial la posibilidad de que la ordenanza laboral sea, por fin, sancionada en el transcurso de este mes.

La AFE, en su demanda, concreta su primer punto se?alando que la Federaci¨®n debe avenirse a reconocer que los futbolistas pueden ejercer sus servicios libremente en cualquier club de f¨²tbol, sea cual sea su categor¨ªa, sin l¨ªmite de edad alguno tal como estipula el anterior laudo de la Direcci¨®n General de Trabajo del 8 de septiembre del a?o anterior. El segundo punto se?ala que los clubs y la Federaci¨®n deben reconocer que en el ¨¢mbito futbol¨ªstico resulta de aplicaci¨®n el art¨ªculo 15 de la ley de Relaciones Laborales, por lo que debe derogarse la norma federativa que regula el medieval derecho de retenci¨®n espa?ol.