Retribuciones sin control
El pasado 21 de diciembre, la direcci¨®n del Ministerio de Econom¨ªa y Comercio, a trav¨¦s de la Junta de Retribuciones, acord¨® dar una gratificaci¨®n extraordinaria a diversos funcionarios del mismo, tal como acreditamos mediante la fotocopia adjunta, cuyo importe es de 10.000 a 100.000 pesetas, seg¨²n categor¨ªa de los mismos.A tal fin querernos manifestar, recogiendo el sentir y el mandato de la asamblea de funcionarios de este Ministerio, lo siguiente:
- Consideramos que estas gratificaciones, aun siendo legales (est¨¢n previstas en los Presupuestos Generales del Estado), son profundamente arbitrarias, por cuanto se dispone el reparto de unos fondos p¨²blicos sin el m¨¢s m¨ªnimo criterio objetivo en su distribuci¨®n, bas¨¢ndose exclusivamente en unos abstractos criterios de productividad o responsabilidad de firma por parte del funcionario agraciado.
- Nos parece cuando menos contradictoria la actitud del vicepresidente econ¨®mico, proclamando de continuo la necesidad de un severo control del gasto p¨²blico, cuando posteriormente en su propio Ministerio, y en este caso concreto, el control brilla por su ausencia.
- Por acuerdo de la Junta Central de Retribuciones, se permite que los cuerpos especiales de este Ministerio (t¨¦cnicos comerciales, diplomados comerciales del Estado, inspectores del Soivre e ingenieros t¨¦cnicos del Soivre) se repartan a su antojo el cr¨¦dito presupuestario total incluido en el concepto retributivo incentivo de productividad. Como de costumbre, nos son desconocidos los criterios que se seguir¨¢n en su distribuci¨®n, y ser¨¢n los propios cuerpos quienes lo decidan./
Secretario general de la secci¨®n sindical de CC OO del Ministerio de Econom¨ªa y Comercio.
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