La Direcci¨®n General de Cooperativas investiga los enfrentamientos registrados entre los socios por la gesti¨®n de Coeba

La Direcci¨®n General de Cooperativas, que dirige Sebasti¨¢n Reyna, ha enviado un inspector de Trabajo a la Cooperativa de Empleados de Banca (Coeba) para que investigue los enfrentamientos producidos entre una parte de los socios de la cooperativa con la junta rectora de la misma en la asamblea general de la sociedad celebrada el pasado 22 de abril. A consecuencia de aquella asamblea se produjeron tres despidos y otros tantos expedientes, todos ellos a trabajadores de UGT.Para la Direcci¨®n General de Cooperativas, no se podr¨¢ tomar una decisi¨®n hasta que no concluyan las investigaciones del inspector de Trabajo, "ya que existen", seg¨²n fuentes de la direcci¨®n general, "dudas sobre lo que all¨ª pas¨®". Las dudas b¨¢sicas se centran en determinar si la asamblea, suspendida por el consejo rector seg¨²n aseguran fuentes del mismo, fue efectivamente suspendida, con lo que no tendr¨ªa valor lo realizado por los socios -que solicitaron, entre otras cosas, la intervenci¨®n del Ministerio de Trabajo, aunque posteriormente no la han formalizado- que se negaron a su suspensi¨®n, y si las exigencias de este colectivo de socios de revocar al consejo rector se ajustan a derecho.

Paralelamente se investiga sobre unos incidentes que terminaron en una agresi¨®n f¨ªsica a un socio. Hay dos versiones que se contradicen sobre qui¨¦n fue el agresor y qui¨¦n el agredido. En estos momentos hay presentadas ante los juzgados tres actuaciones diferentes respecto a este asunto y la agresi¨®n figura como uno de los elementos en la carta de despido de dos de los tres trabajadores, aunque seg¨²n reconoci¨® a este peri¨®dico uno de los abogados de Coeba, "no es si no un elemento m¨¢s".

Seg¨²n dicho abogado, "la causa final del despido se basa en los argumentos de desobediencia e indisciplina". Uno de los trabajadores despedidos, Jos¨¦ Vidal, secretario de la secci¨®n sindical de UGT y miembro hasta hace pocos meses del consejo rector de la cooperativa, que define su despido de "incalificable y a todas luces nulo", introduce otro de los elementos en discordia que tambi¨¦n preocupan en Trabajo. En teor¨ªa la, pol¨¦mica asamblea agrupaba a los socios de la cooperativa y no a los trabajadores.

Reacci¨®n de UGT

La reacci¨®n de UGT-Comercio frente a este tema ha sido virulenta, al calificar los despidos de "represalias sindicales y de una reacci¨®n del consejo rector propia de una ¨¦poca franquista". La pol¨¦mica asamblea deb¨ªa haber aprobado un cambio en los estatutos, previamente pactado entre las partes, que permitiera a los trabajadores convertirse en socios de trabajo en la cooperativa y hacerse mayoritarios.Por otra parte, seg¨²n fuentes de la gerencia de Coeba, hasta el momento se ha alcanzado un precauerdo con parte de los acreedores (representar¨ªan 500 millones de pesetas sobre los 1.600 que adeuda la cooperativa) y en esta misma semana se est¨¢ negociando con el Banco de Cr¨¦dito Industrial (BCI) la obtenci¨®n de un cr¨¦dito superior a los 280 millones de pesetas, previsto en plan inicial.

Sin embargo, la actual situaci¨®n amenza la materializaci¨®n de las aportaciones previstas de los trabajadores para reflotar Coeba. Ante esto la gerencia est¨¢ buscando alternativas en negociaciones, fundamentalmente con el BCI. Se intentar¨ªa que los cr¨¦ditos en lugar de conced¨¦rselos a los trabajadores se dieran a la cooperativa. No obstante, esta modificaci¨®n supondr¨ªa la p¨¦rdida de las subvenciones que Trabajo da a los cr¨¦ditos de este tipo.