Trabajo levanta acta contra Telef¨®nica por discriminaci¨®n, laboral a una mujer
La Inspecci¨®n Provincial de Trabajo de Madrid ha exigido a la Compa?¨ªa Telef¨®nica Nacional de Espa?a que cese en la discriminaci¨®n laboral que la empresa p¨²blica ha ejercido sobre una joven rechazada en unas oposiciones por causas m¨¦dicas. Trabajo, que ha levantado acta de infracci¨®n grave a la compa?¨ªa, no considera suficientes las razones de Telef¨®nica, m¨¢xime cuando la interesada ha b¨ªa presentado tres certificados m¨¦dicos en los que. se afirmaba que su dolencia -una desviaci¨®n de columna que se encuentra estacionada- no le imped¨ªa realizar el trabajo de t¨¦cnico-financiero al que hab¨ªa opositado.Los requisitos m¨¦dicos que se exigen para entrar a trabajar en Telef¨®nica van desde un peso determinado a la exigencia de no presentar malformaciones "que afecten a la est¨¦tica general". Y aunque entre los criterios de los servicios m¨¦dicos de la compa?¨ªa se incluyen enfermedades claramente incapacitantes para cualquier trabajo, otras no justifican el rechazo de los aspirantes.
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