La Administraci¨®n contratar¨¢ preferentemente a quienes ya hayan cumplido el servicio militar

Los j¨®venes que ya hayan cumplido la mili o la prestaci¨®n sustitutoria tendr¨¢n preferencia sobre los dem¨¢s para obtener un empleo en las administraciones p¨²blicas, seg¨²n explic¨® ayer La Administraci¨®n contratar¨¢ preferentemente a quienes ya hayan cumplido el servicio militar el ministro de Defensa, Juli¨¢n Garc¨ªa Vargas. El Consejo de Ministros decidi¨® suavizar la f¨®rmula inicialmente incluida en el proyecto de ley del Servicio Militar, que vetaba el acceso a empleos y concursos p¨²blicos a quienes no hubieran hecho el servicio obligatorio, civil o militar, y no estuvieran excluidos del mismo. Los m¨¢ximos responsables de Defensa ultimaban ayer tarde la nueva redacci¨®n de esta disposici¨®n adicional.

Garc¨ªa Vargas se?al¨®, en la conferencia de prensa posterior al Consejo de Ministros, que ,en un gran n¨²mero de pa¨ªses la Administraci¨®n considera un m¨¦rito haber servido al Estado a trav¨¦s de la realizaci¨®n del servicio militar" a la hora de acceder a los empleos p¨²blicos. Este criterio se aplicar¨¢ para el acceso a la Administraci¨®n de Defensa, que cuenta con m¨¢s de 40.000 empleados civiles, entre funcionarios y laborales, seg¨²n recoge la disposici¨®n adicional 10.2. de] proyecto de ley de la mili.Respecto al acceso a puestos de trabajo en las restantes adminitraciones, la disposici¨®n adicional 10.1. del mismo texto se?ala que tendr¨¢n preferencia quienes hayan cumplido el servicio militar o la prestaci¨®n sustitutoria. Este principio deber¨¢ desarrollarse reglamentariamente y su aplicaci¨®n resultar¨¢ sin duda problem¨¢tica ya que afecta no s¨®lo a la Administraci¨®n central, sino a las comunidades aut¨®nomas, y ayuntamientos.

Garc¨ªa Vargas dijo que se pretende, con esta f¨®rmula, "estimular el cumplimiento de cualquiera de las dos modalidades de prestaci¨®n solidaria la militar o la civil, en edades no excesivamente elevadas". En su opini¨®n, se trata de aplicar en la Funci¨®n P¨²blica. lo que ya ocurre en las empresas privadas, en las que dificilmente encuentran los j¨®venes un empleo antes de hacer la mili.

Preferencia, no exigencia

No obstante, el propio ministro agreg¨® que el cumplimiento del servicio militar o de la prestaci¨®n para obtener un puesto de trabajo en las administracciones p¨²blicas se plantea como una preferencia y no como una exigencia". Y admiti¨® que, tras discutirla, el Gobierno hab¨ªa decidido modificar la f¨®rmula propuesta por su departamento, que imped¨ªa el acceso a un empleo p¨²blico a quienes estuvieran pendientes de cumplir el servicio obligatorio.Este sistema no s¨®lo vetaba el acceso a la Funci¨®n P¨²blica a los insumisos, al menos hasta tener cumplida su condena, sino tambi¨¦n a todos aquellos j¨®venes que por distintas razones, mayoritariamente por estudios, aplazan su incorporaci¨®n a filas. El prop¨®sito de estimular el cumplimiento precoz de la mili resulta aparentemente contradictorio con otro apartado del mismo proyecto, que permite a los j¨®venes expresar sus preferencias respecto a la edad de incorporaci¨®n a filas, entre los 19 y los 23 a?os y con la concesi¨®n de pr¨®rroga para consolidar empleo.

Garc¨ªa Vargas inici¨® su comparecencia asegurando que por primera vez se ha aprobado una ley del servicio militar, y no s¨®lo de reclutamiento, por lo que el proyecto regula las condiciones de prestaci¨®n de la mili e incluye un c¨®digo de deberes y derechos de los soldados.

Adem¨¢s de acortar de 12 a nueve meses la duraci¨®n del periodo en filas, la principal novedad de la nueva ley, que ser¨¢ discutida por el Congreso a partir de septiembre, es el establecimiento de un sistema de preferencias, que permitir¨¢ a los j¨®venes expresar el momento, el Ej¨¦rcito, el lugar y el ¨¢rea de actividad en que cumplen sus obligaciones militares, aunque la ¨²ltima palabra la tendr¨¢ Defensa.

El periodo de reserva, que actualmente puede durar hasta 15 a?os, se limita a los tres a?os posteriores al cumplimiento del servicio en filas, durante el cual los reservistas pueden ser reincorporados. Las pr¨®rrogas tendr¨¢n una duraci¨®n de dos a?os y no podr¨¢n obtenerse m¨¢s de tres. Tanto el voluntariado normal como el especial ser¨¢n suprimidos y la carrera de los soldados profesionales se alargar¨¢ desde ocho hasta 14 a?os.