Di¨¢logo social europeo
El art¨ªculo publicado en EL PA?S el 25 de enero del presente a?o referente al di¨¢logo social europeo puede conducir a una visi¨®n err¨®nea, por parte de los lectores, sobre la actitud de la CES en relaci¨®n con la flexibilidad laboral.Durante la mencionada reuni¨®n con el presidente Delors qued¨® claro que, si hay coincidencia de criterios con la UNICE respecto a la necesidad de una estrategia europea para el crecimiento y el empleo, esto no significa que, por nuestra parte, compartamos la postura de la patronal, que pretende ver en la flexibilidad laboral y tambi¨¦n en la moderaci¨®n salarial las claves para la recuperaci¨®n de la econom¨ªa europea y la promoci¨®n del empleo.
Si realmente la falta de flexibilidad en el mercado del trabajo y los salarios fueran culpables de la situaci¨®n actual, no se explicar¨ªa por qu¨¦ el Reino Unido, pa¨ªs donde se ha aplicado toda clase de recortes sociales y de desregulaci¨®n, ha llegado a alcanzar actualmente tres millones de parados. La CES, junto con sus afiliados, rechaza rotundamente un an¨¢lisis unilateral -y en el fondo equivocado- que lleva a sus defensores, Gobiernos y empresarios a pretender trasladar a los trabajadores el coste de la crisis sin adem¨¢s ser capaces de encontrar una salida.- Secretario general del CES.
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