El salario no es lo prioritario, alegan ahora los m¨¦dicos para no pactar con el Insalud

La Confederaci¨®n Estatal de Sindicatos M¨¦dicos (CESM) rechaz¨® ayer la nueva propuesta del Insalud, que contempla una subida lineal para los especialistas que menos cobran. Aunque su secretario general, Vicente Garc¨¦s, admiti¨® que hasta ahora han sido los sueldos el principal escollo, ayer lanz¨® el bal¨®n al tejado de la inestabilidad laboral de los m¨¦dicos interinos para justificar la continuaci¨®n de la huelga. Estos facultativos sin plaza fija, que representan el 50% de las plantillas y de momento no se han sumado al paro, manifestaron ayer sus dudas sobre la defensa que de sus intereses realice dicho sindicato.

La huelga iniciada el pasado ocho de mayo en territorio Insalud (10 comunidades aut¨®nomas) se ha agravado con la entrada esta semana de los especialistas de Galicia, Andaluc¨ªa y Valencia. El conflicto afecta al 75% de los hospitales p¨²blicos aunque de forma desigual. En tema salarial est¨¢ suponiendo el nudo gordiano para un acuerdo.Con todo la CESM aludi¨® ayer a otros problemas hospitalarios para rechazar la oferta de la directora general del Insalud, Carmen Mart¨ªnez Aguayo, a la que acusaron de lanzar "un torpedo de flotaci¨®n a la bondad de nuestras negociaciones" con la nueva propuesta retributiva.

El documento contempla s¨®lo para 1995 una subida lineal de 20.000 pesetas mensuales, no ligadas a productividad, para los especialistas del Insalud que cobran menos de cuatro millones al a?o (unos 2.700) y que compatibilizan su trabajo con la pr¨¢ctica privada. Para el resto, con complemento de exclusividad, se ofrece, adem¨¢s, un plus de productividad, ligado a objetivos asistenciales, entre las 750.000 y las 400.000 pesetas anuales brutas. Estos m¨¦dicos deber¨¢n estar dispuestos a trabajar por las tardes, en funci¨®n de las necesidades del servicio, aunque el total de horas trabajadas seguir¨¢ siendo el mismo. En total, una oferta superior a los 6.000 millones de pesetas, seg¨²n la CESM, y, seg¨²n el Insalud, dentro del marco financiero prometido de 3.500, ya que la Administraci¨®n dice haber hecho los c¨¢lculos "en funci¨®n de lo que queda de a?o y de que no todos los facultativos se van a acoger a la oferta".

La CESM, que sigue rechazando la palabra productividad, justific¨® ayer la negativa al documento "porque se cifr¨® ¨²nicamente en los salarios y no recoge nada de la precariedad laboral de nuestros compa?eros [los m¨¦dicos interinos], que es lo que m¨¢s nos preocupa", dijo Garc¨¦s en rueda de prensa. Las distintas propuestas de negociaci¨®n que hasta ahora se han cruzado el Insalud y la CESM han contemplado diversas reivindicaciones de los m¨¦dicos, entre ellas el seguro de responsabilidad civil, la estabilidad en el empleo y la organizaci¨®n hospitalaria. Y hasta ahora, seg¨²n admiti¨® ayer Garc¨¦s, ha habido acuerdo en todo, excepto en las retribuciones. "Nuestro pacto es global, pero la verdad es que el escollo principal era el salarial", reconoci¨®.

El documento de negociaci¨®n de la CESM exige convocatorias de plazas para los interinos, pero, seg¨²n afirma la presidenta de la Asociaci¨®n Nacional de Especialistas Interinos (Anfei), Carmen Garc¨ªa-Andrade, "este punto no da una soluci¨®n global a nuestros problemas".

Los m¨¦dicos interinos llevan en negociaciones con el Insalud desde abril y se comprometieron a no convocar huelga, aunque a t¨ªtulo individual muchos la est¨¢n secundando. "Estamos de acuerdo con las reivindicaciones salariales, pero nosotros ahora preferimos primero comer y luego cambiar de coche". La equiparaci¨®n salarial que buscan los m¨¦dicos ya no tiene su horizonte en las autonom¨ªas que m¨¢s ganan, sino en Europa, seg¨²n dijo ayer el responsable del sindicato m¨¦dico en Euskadi, Kepa Urigoitia.