CC OO pide una ley estatal 'excepcional' para combatir la precariedad laboral en Sanidad

La Federaci¨®n de Sanidad de Comisiones Obreras (CC OO) pedir¨¢ hoy en la mesa sectorial proponer al Parlamento espa?ol la aprobaci¨®n de una ley 'excepcional y ¨²nica' para convocar entre 80.000 y 100.000 plazas de todas las categor¨ªas profesionales del sector en toda Espa?a -unas 12.000 en la Comunidad- y solucionar as¨ª el 'brutal problema de temporalidad' que actualmente sufren los trabajadores. La propuesta, que la organizaci¨®n sindical ha preparado durante los ¨²ltimos seis meses, tiene como objetivo prioritario poner fin al 'alt¨ªsimo grado de inestabilidad laboral que sufren los trabajadores sanitarios en la Comunidad Valenciana y en el territorio nacional'.

El responsable de empleo de CC OO, Jes¨²s Romero destac¨® que se ha optado por una medida a nivel estatal pese a que la Generalitat cuenta con las competencias sanitarias transferidas para evitar que se produzcan ofertas de empleo por autonom¨ªas que produzcan trasvases de trabajadores entre diversas comunidades. Romero apunt¨® que, en el caso de que esta medida no salga adelante, se tratar¨¢ de que la regularizaci¨®n laboral se produzca en el ¨¢mbito de la Comunidad con la trasposici¨®n del acuerdo de la mesa general de la funci¨®n publica de erradicar la temporalidad a la mesa sectorial de sanidad. El sindicato pretende eliminar el problema de temporalidad laboral que afecta a una media del 33% de los empleados valencianos de Sanidad -que se eleva al 60% en algunos hospitales comarcales y peque?os centros de salud- y al 30% en toda Espa?a, se?al¨® la responsable de Sanidad del sindicato, Tere Conca.

El texto que CC OO presentar¨¢ ma?ana 'recoge el compromiso adquirido por el presidente de la Generalitat, Eduardo Zaplana, de acabar con la precariedad laboral y le permitir¨ªa acelerar el proceso de normalizaci¨®n del sector', apunt¨® ayer la responsable sindical. Romero explic¨® que la ley, que defini¨® como 'simple e imaginativa', propone la convocatoria de un concurso-oposici¨®n simult¨¢neo de todas las plazas vacantes en el territorio nacional, tanto en las comunidades gestionadas por el Insalud como en las que tienen las competencias transferidas. Seg¨²n las estimaciones de la organizaci¨®n sindical, este concurso supondr¨ªa la convocatoria de alrededor de 100.000 puestos de trabajo entre plazas ocupadas por interinos, vacantes por cubrir, las de promoci¨®n interna, las ocupadas por mejoras temporales de empleo y las plazas estructurales no creadas, unas 3.500 en el territorio valenciano.