Las mujeres cobran un 30% menos por hacer el mismo trabajo

El salario medio de las mujeres es un 30% inferior al de los hombres por el mismo trabajo, seg¨²n se?al¨® ayer la directora general de la Mujer, Clara Abell¨¢n, durante la jornada que se celebr¨® en la direcci¨®n territorial de Bienestar Social sobre la discriminaci¨®n por raz¨®n de sexo y la negociaci¨®n colectiva. Abell¨¢n apunt¨® que el Plan de Igualdad de Oportunidades entre Hombres y Mujeres 2001-2004 de la Generalitat Valenciana persigue la equiparaci¨®n salarial, y corregir este desequilibrio Para la directora general, la incorporaci¨®n de la mujer al mercado laboral ha aumentado en los ¨²ltimos a?os, ya que la tasa de actividad de las mujeres ha crecido un 10% 'pero este incremento no es paralelo a la igualdad salarial, porque el salario medio de la mujer se sit¨²a aproximadamente un 30% menos'. Esta discriminaci¨®n constituye 'una de las manifestaciones principales de la desigualdad por raz¨®n de sexo', a juicio de la directora general. A ello, a?adi¨® que existe una discriminaci¨®n retributiva, oculta tras denominaciones diferentes de trabajos, 'que han impedido avances sustanciales en la lucha contra esta forma de discriminaci¨®n'. Abell¨¢n tambi¨¦n indic¨® que s¨®lo el 8% de los puestos directivos est¨¢ ocupado por mujeres 'evidenciando as¨ª la existencia de un verdadero techo de cristal en la promoci¨®n profesional femenina'.