Auna pacta con los sindicatos limitar a 750 empleados el ajuste de plantilla

Auna y los sindicatos de este grupo empresarial han acordado que el expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) que negocian desde hace casi dos meses afectar¨¢ finalmente a 750 trabajadores de los 3.050 de plantilla, frente a los 983 inicialmente previstos. El ERE, resuelto por la Direcci¨®n General de Trabajo el pasado 7 de enero, afecta a Auna Telecomunicaciones (la parte de Retevisi¨®n dedicada a telefon¨ªa fija) y a todas las empresas de cable pertenecientes a Auna (Madritel, Menta, Supercable, Cabletelca y Able, entre otras).

Fuentes del Sindicato de Trabajadores de la Comunicaci¨®n (STC), que representa al 79% de los trabajadores de Auna, explicaron que la regulaci¨®n de empleo se llevar¨¢ a cabo en dos plazos. En un primer bloque y hasta el 20 de enero, la empresa extinguir¨¢ 550 contratos de trabajo a trav¨¦s de despidos pactados, voluntarios primero y forzosos despu¨¦s. Para estos trabajadores, las indemnizaciones pactadas variar¨¢n en funci¨®n de la antig¨¹edad en la empresa. Para quienes lleven m¨¢s de seis a?os en Auna, la compensaci¨®n ser¨¢ de 45 d¨ªas de salario por a?o trabajado m¨¢s 5.000 euros. Para los que lleven menos de seis a?os, la indemnizaci¨®n ser¨¢ de 42 d¨ªas y 6.100 euros. Seg¨²n c¨¢lculos sindicales, el 90% de los trabajadores afectados llevan menos de cuatro a?os en la empresa.

En la segunda fase de la regulaci¨®n de empleo que se llevar¨¢ a cabo entre el 1 de febrero y finales de a?o, la empresa rescindir¨¢ el contrato a otros 200 trabajadores. Para estos trabajadores se han pactado programas de recolocaci¨®n y de prejubilaciones.