Tres empresas crean guarder¨ªas para los hijos de sus empleados

Tener a su hijo cerca del trabajo es una de las reclamaciones de muchos padres para poder conciliar su vida laboral con la familiar. El primer paso para satisfacer esta demanda se dio ayer con el convenio firmado por el Gobierno catal¨¢n y tres grandes empresas, Mercabarna, la Zona de Actividades Log¨ªsticas (ZAL) del puerto de Barcelona y el Hospital General de Catalu?a, por el que se abrir¨¢ una guarder¨ªa en sus instalaciones. En total, los tres centros ofrecer¨¢n 313 plazas para los hijos de los empleados. De ¨¦stas, 136 corresponden al Hospital General, 95 a la ZAL y 82 a Mercabarna.

El proyecto sigue el modelo de los pa¨ªses n¨®rdicos, donde hay ya una experiencia de 10 a?os en la cuesti¨®n y la apertura de estas guarder¨ªas ha reducido el absentismo laboral a un tercio del que exist¨ªa, seg¨²n explic¨® ayer Xavier Font, responsable de Simphonie, una empresa dedicada a la conciliaci¨®n de la vida familiar y laboral que gestionar¨¢ los centros. "Tener a los hijos cerca incrementa la motivaci¨®n de los trabajadores y permite integrar a los padres en la educaci¨®n de los ni?os", explic¨®.

Font tambi¨¦n asegur¨® que las guarder¨ªas ofrecer¨¢n un enfoque educativo y no asistencial, que seguir¨¢ el programa curricular fijado por el Departamento de Ense?anza para los alumnos de hasta tres a?os. Adem¨¢s, se adaptar¨¢n a los horarios laborales y permanecer¨¢n abiertas durante los periodos de vacaciones.

En los pr¨®ximos cinco a?os, Simphonie espera crear 2.000 plazas de guarder¨ªa en una docena de empresas catalanas. A ¨¦stas se sumar¨¢n otras 5.000 en ocho capitales de Espa?a. De momento, los tres centros pactados con el Gobierno cat¨¢l¨¢n, que aporta 1,2 millones de euros al proyecto, empezar¨¢n a funcionar en la primavera de 2004.