Los firmantes del pacto de empleo se comprometen a revisarlo antes de julio

Aunque con retraso, ayer se puso la primera piedra para la futura revisi¨®n del pacto por el empleo, Pavace. Una nutrida representaci¨®n de distintas consejer¨ªas, de los sindicatos CC OO-PV y UGT-PV y de la patronal auton¨®mica Cierval acord¨® ayer, en una breve reuni¨®n, crear cinco grupos de trabajo que deber¨¢n cerrar antes de julio la revisi¨®n del pacto. Este plazo debe cumplirse para que los acuerdos tengan un reflejo en los pr¨®ximos presupuestos.

Un mes y medio despu¨¦s de que el Consell y los sindicatos mayoritarios se comprometieran a reforzar el funcionamiento del Pavace, y con ¨¦l el del di¨¢logo social, se ha apuntalado la declaraci¨®n de intenciones. En una reuni¨®n breve, Consell, empresarios y sindicatos decidieron crear cinco grupos de trabajo -cuya constituci¨®n se espera cerrar la pr¨®xima semana- y que se dividir¨¢n la revisi¨®n y actualizaci¨®n de un pacto que fue firmado en julio de 2001 con vigencia hasta 2006 y cuya revisi¨®n deber¨ªa haberse realizado en su ecuador, en 2004.

Las comisiones -sobre econom¨ªa, sectores productivos, I+D+i, desarrollo sostenible y medio ambiente; relaciones y la prevenci¨®n de riesgos laborales; cohesi¨®n social; formaci¨®n y empleo, e inmigraci¨®n- trabajar¨¢n en los pr¨®ximos meses en la revisi¨®n del pacto. Cada grupo analizar¨¢ las materias que le correspondan e incorporar¨¢ una memoria evaluativa de los distintos compromisos adquiridos por el Consell y su grado de cumplimiento. Los grupos deber¨¢n llevar sus acuerdos a la comisi¨®n de seguimiento del Pavace para su aprobaci¨®n. El proceso deber¨¢ estar concluido, salvo imprevistos, en julio, lo que permitir¨¢ que los compromisos tengan reflejo en los pr¨®ximos presupuestos de la Generalitat.

El Consell aprovech¨® la reuni¨®n para defender el alto grado de ejecuci¨®n del Pavace, a cuyo cumplimiento dice que ha asignado algo m¨¢s de 4.000 millones de euros. La Consejer¨ªa de Econom¨ªa esgrime que el nivel de cumplimiento es especialmente alto en los apartados de fomento del desarrollo econ¨®mico y de la actividad empresarial, en las pol¨ªticas de bienestar social y en la modernizaci¨®n y mejora de la competitividad de los sectores productivos. Por el contrario, las pol¨ªticas integrales en el mercado de trabajo y el fomento del cooperativismo y la econom¨ªa social tienen niveles de ejecuci¨®n mucho m¨¢s bajos.

Tras el encuentro las partes destacaron su satisfacci¨®n. Rafael Recuenco, secretario general de UGT-PV, calific¨® la reuni¨®n de "ilusionante" y destac¨® el compromiso de "reactivar el di¨¢logo social". En una l¨ªnea similar, su hom¨®logo de CC OO-PV, Joan Sifre, destac¨® que los acuerdos han sido posibles por la "tenacidad" sindical en relanzar un di¨¢logo que estaba casi muerto.

Rafael Ferrando, presidente de Cierval, puso el ¨¦nfasis en la formaci¨®n y en la I+D+i de cara a los trabajos de revisi¨®n.

El consejero de Econom¨ªa, Gerardo Camps, tambi¨¦n aprovech¨® la reuni¨®n para informar de su intenci¨®n de nombrar a Miguel ?ngel Tar¨ªn como director del Instituto Valenciano de Seguridad y Salud en el Trabajo, a cuya creaci¨®n dieron luz verde las Cortes en mayo del a?o pasado pero que a¨²n no est¨¢ en marcha.