Codorn¨ªu introduce el contrato relevo en su convenio colectivo para rejuvenecer a la plantilla
La compa?¨ªa vitivin¨ªcola Codorn¨ªu ha introducido el contrato relevo en su nuevo convenio colectivo con el fin de rejuvenecer a la plantilla, que est¨¢ formada por 900 personas y acumula una gran antig¨¹edad, seg¨²n han informado a Efe fuentes sindicales. El contrato relevo es un sistema subvencionado por el Gobierno por el cual un trabajador de 61 a?os se jubila de forma parcial, cumpliendo s¨®lo una parte m¨ªnima de su jornada, y es sustituido por otro m¨¢s joven.
Esta pr¨¢ctica para rejuvenecer al personal es nueva en el sector vin¨ªcola, pero muy habitual en el ramo industrial.
La compa?¨ªa automovil¨ªstica Seat, por ejemplo, la lleva aplicando desde hace a?os y ya ha incorporado a 5.000 trabajadores j¨®venes que trabajan el 100% del tiempo frente al 15% del tiempo que trabajan los empleados m¨¢s veteranos a los que sustituyen. Estos nuevos trabajadores, que cobran el 20% menos, se convierten en fijos a los dos a?os y empiezan a tener el mismo salario que el resto de empleados al s¨¦ptimo a?o de trabajo en la empresa.
Codorn¨ªu, la segunda empresa de cava despu¨¦s de Freixenet, ha adoptado esta medida al menos con vistas a 2006 y 2007, que es el periodo de vigencia del convenio colectivo. Recientemente, tambi¨¦n ha reestructurado su red comercial en Espa?a, lo cual ha supuesto el despido de siete trabajadores -entre ellos, el director de la delegaci¨®n en Madrid- y ha prejubilado a otros tres.
La familia Ravent¨®s, propietaria de la empresa, ha realizado el ajuste tras dos campa?as dif¨ªciles para el cava catal¨¢n, que ha perdido ventas a ra¨ªz del boicoteo que algunos sectores promovieron contra este producto por trifulcas pol¨ªticas. Otro problema del sector es la madurez del mercado espa?ol y la competencia del champ¨¢n franc¨¦s, que gana cada vez m¨¢s adeptos entre los consumidores nacionales.
Por otra parte, los vinos elaborados en Catalu?a han perdido peso espec¨ªfico en el conjunto del mercado espa?ol al pasar de una cuota de mercado del 7,1% en 2004 al 6,9% en 2005, de acuerdo con un estudio elaborado por la consultora AC Nielsen por encargo del Instituto Catal¨¢n del Vino.
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