Una estrategia para garantizar la actividad

El secretario general de UGT Andaluc¨ªa, Manuel Pastrana, dijo ayer que el objetivo de la estrategia de la Junta y de los sindicatos en el conflicto de Delphi es que, si el cierre es inevitable, que no se ejecute hasta tener alternativas para garantizar la actividad de la f¨¢brica de Puerto Real (C¨¢diz). Pastrana valor¨®, en una entrevista con Efe, el esfuerzo que est¨¢ haciendo la Administraci¨®n auton¨®mica para afrontar el "intento de deslocalizaci¨®n" de la multinacional estadounidense de componentes automovil¨ªsticos Delphi en Puerto Real y aplaudi¨® las gestiones que se est¨¢n llevando a cabo desde la Junta, el Gobierno central y los sindicatos UGT y CC OO.

La finalidad de esta estrategia coordinada de la Junta y los sindicatos es que "Delphi no tenga margen de maniobra para poder irse en estampida y no permitir que se vaya sin asumir ninguna responsabilidad". Indic¨® que la Junta est¨¢ haciendo gestiones para buscar empresas relacionadas con el sector automovil¨ªstico en caso de que la posici¨®n de cierre "sea inamovible" y conseguir de esa forma mantener la actividad en la planta de Puerto Real y los 1.600 empleos, si bien dijo que no tiene m¨¢s datos al respecto.

Pastrana sostuvo que la soluci¨®n a este conflicto es m¨¢s compleja que en Santana Motor, en Linares (Ja¨¦n), ya que en el caso de Santana se contaba con las patentes de distribuci¨®n y con el potencial mercado de Suzuki para fabricar veh¨ªculos de esa marca, mientras que en Delphi no se sabe todav¨ªa si se pueden mantener las patentes para producir.

Otra v¨ªa en la que trabajan los sindicatos y la Administraci¨®n auton¨®mica es en elaborar un posible plan de negociaci¨®n con Delphi para que contin¨²e la actividad al menos hasta el a?o 2010 y que de esa forma cumpla el convenio firmado hace un a?o en este sentido.