Sony propone congelar los sueldos de Viladecavalls para evitar despidos
Huguet pide un esfuerzo a los trabajadores para que la planta sea viable
La direcci¨®n de Sony ha planteado a los trabajadores de la f¨¢brica de Viladecavalls (Vall¨¨s Occidental), que emplea a 1.300 personas con contrato fijo, que se congelen el sueldo para mantener la competitividad de la planta. Lo explic¨® ayer el presidente de Sony en Espa?a, Pedro Navarrete, que acompa?¨® al presidente de la Generalitat, Jos¨¦ Montilla, en su visita a la sede de la multinacional, en Tokio. La alternativa a congelar salarios pasa por al menos 275 despidos.
El centro de Viladecavalls est¨¢ amenazado por la crisis mundial del consumo, que est¨¢ provocando una ca¨ªda en las ventas de electrodom¨¦sticos de hasta el 50%, y la reciente apertura de la f¨¢brica de Nitra (Eslovaquia). Esta planta produce las mismas unidades de televisores de pantalla plana que la de Viladecavalls, dos millones al a?o, pero tiene capacidad para fabricar el doble y los salarios son el 75% m¨¢s bajos que en Espa?a, seg¨²n Sony.
Mitsubishi Bank y Nomura Services estudiar¨¢n invertir en Catalu?a
UGT acepta negociar los salarios, pero a cambio pide un plan de viabilidad
La congelaci¨®n salarial es una de las principales medidas que prev¨¦ el plan para reducir los costes en el 50% y que Sony lleva meses negociando con los sindicatos. Tras cuantiosas inversiones para robotizar algunos procesos, tambi¨¦n quiere introducir medidas de flexibilidad como una bolsa de horas, al estilo de Seat, de modo que se trabaje m¨¢s cuando suba la demanda y menos en las ¨¦pocas del a?o que baje. El objetivo es llegar a fabricar lo mismo, pero en un turno en lugar de dos.
Los sindicatos recogieron el guante, pero exigieron garant¨ªas. El responsable de UGT en Sony, Jordi Mart¨ªnez, asegur¨® a Europa Press que la plantilla "est¨¢ dispuesta a negociar" la congelaci¨®n si la multinacional garantiza su continuidad en Catalu?a y se compromete a restituir los sueldos cuando la situaci¨®n mejore. La f¨¢brica de Sony est¨¢ desviando, adem¨¢s, producci¨®n a tres centros subcontratados en Rusia, Turqu¨ªa y Hungr¨ªa.
"Nuestro esfuerzo en materia salarial tiene que ser recompensado", dijo Mart¨ªnez, que a?adi¨® que congelar sueldos, cuando "estamos hablando de 1.200 o 1.300 euros netos mensuales, tampoco supone un gran alivio en costes". El responsable de UGT admiti¨® que est¨¢n por encima del convenio del metal de la provincia de Barcelona. Justo lo que Navarrete critica porque "hace que no seamos competitivos". Aun as¨ª, "a corto y medio plazo es dif¨ªcil que tengamos nuevas l¨ªneas de producci¨®n", zanj¨® el directivo.
El consejero de Innovaci¨®n, Joan Huguet, inst¨® a los trabajadores a hacer un esfuerzo. Montilla vaticin¨® que vienen unos meses "horrorosos" porque el consumo est¨¢ estancado y muchas empresas se est¨¢n quedando sin mecanismos de flexibilidad al prescindir de eventuales.
Un paseo a media tarde por el centro del barrio de Shibuya es un bot¨®n de muestra de la crisis. Un remolino de j¨®venes invade las avenidas que nacen de la plaza que da nombre al barrio, presidida por enormes pantallas de televisi¨®n y concentraciones irreales de anuncios de ne¨®n. Pero las tiendas de moda est¨¢n casi vac¨ªas.
Jap¨®n vive sumido en el "des¨¢nimo", en palabras del embajador espa?ol, Miguel ?ngel Carriedo Pomp¨ªn, fruto de m¨¢s de una d¨¦cada de estancamiento. Las empresas han dejado de precontratar a los universitarios reci¨¦n graduados y est¨¢n despidiendo a trabajadores.
Josep Huguet pidi¨® a los sindicatos que tengan "una visi¨®n amplia de lo que est¨¢ pasando". Ahora, insisti¨® Montilla, no es momento para conseguir compromisos de futuro, sino para mantener "la producci¨®n y la supervivencia de muchas empresas". Lo dijo tras una entrevista con el vicepresidente de comunicaci¨®n de Sony, Naofumi Hara, y con el presidente del centro tecnol¨®gico de Inazawa, Noriaki Negishi.
Montilla y Huguet tambi¨¦n arrancaron ayer sendos acuerdos a Nomura Services y Mitshubishi Bank of Tokio, dos gigantes financieros. El primero es la principal sociedad de la Bolsa de Jap¨®n, y se ha comprometido a adquirir parte de los negocios de Lehman Brothers. Mitsubishi, el primer banco japon¨¦s, es un imperio nacido al calor de los zaibatsu, los conglomerados comerciales e industriales alentados por la reforma Meiji, a finales del siglo XIX, y comprar¨¢ parte de Morgan Stanley.
Nomura estudiar¨¢ inversiones en firmas catalanas y acompa?ar¨¢ a empresas niponas que puedan instalarse en Catalu?a. Mitsubishi se comprometi¨® a convertirse en la 21? entidad financiera que colabora en las l¨ªneas que tiene la Generalitat para financiar exportaciones de empresas catalanas. La crisis no ha hecho mella entre los bancos japoneses. No se han arriesgado y, a ra¨ªz del estancamiento de su econom¨ªa, tienen las arcas llenas. Y con el yen alto, es un buen momento para invertir en el exterior.
Audiencia con Naruhito
Tal como hicieron sus predecesores, Jordi Pujol en 1985 (entonces con Akihito) y Pasqual Maragall en 2004, el presidente de la Generalitat, Jos¨¦ Montilla, fue recibido en audiencia por el pr¨ªncipe heredero, Naruhito, en su palacio imperial.
Tras la conversaci¨®n, Montilla destac¨® el "conocimiento" y la "buena percepci¨®n" que tiene el heredero del trono japon¨¦s de Catalu?a y Espa?a, y de las "buenas relaciones" que existen entre la comunidad y Jap¨®n, que, seg¨²n el presidente catal¨¢n, tiene en alta consideraci¨®n.
En una cultura basada tan plenamente en los lazos personales y filiales como la japonesa, el emperador es un s¨ªmbolo de fidelidad suprema y de lealtad, mucho m¨¢s importante que una bandera.
Tras reunirse ayer con los directivos de Sony, Montilla se encontrar¨¢ hoy con la c¨²pula de Nissan para abordar los planes de la firma para su planta de Barcelona, justo despu¨¦s de que direcci¨®n y sindicatos acordaran el viernes pasado convertir en temporal un expediente de regulaci¨®n de empleo que amenazaba a 1.680 empleos.
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