Serna propone pasar al lunes los festivos de entre semana
La consejera dice que la Inmaculada no deber¨ªa ser festivo en una sociedad laica
?Se deben mantener los puentes o bien eliminarlos del calendario? Los gobiernos, tanto el central como los aut¨®nomos, y los empresarios han abierto el debate en numerosas ocasiones, pero nunca han pasado de ah¨ª al hallarse con la oposici¨®n de la Iglesia cat¨®lica y los sindicatos. La consejera de Trabajo, Mar Serna, volvi¨® ayer a ponerlo sobre la mesa al considerar que las comunidades aut¨®nomas deber¨ªan poder gestionar los d¨ªas festivos para convertir en laborables algunas fechas se?aladas y pasarlas al lunes.
En declaraciones a RAC 1, Serna abog¨® por "racionalizar" los horarios y las vacaciones, puesto que ello contribuir¨ªa a mejorar la "competitividad" de la empresa catalana. La Generalitat, sin embargo, s¨®lo puede decidir sobre cuatro festivos propios de la comunidad: el lunes de Pascua, Sant Joan, el 11 de septiembre y el d¨ªa de Sant Esteve.
Por ello, Serna pidi¨® al Gobierno central "m¨¢s margen de maniobra" para gestionar al menos "la mitad de los festivos" del calendario. Y lo dijo justo en uno de los puentes m¨¢s emblem¨¢ticos del a?o, puesto que el d¨ªa de la Constituci¨®n y la Inmaculada Concepci¨®n suelen caer en la misma semana. La titular de Trabajo argument¨® que el 8 de diciembre, por ejemplo, es una "fiesta religiosa", cuando la sociedad es cada vez m¨¢s laica.
"Es una fiesta muy religiosa, no tiene nada que ver con nuestra sociedad, se deber¨ªa cambiar este d¨ªa por otro, un lunes preferiblemente", sostuvo Serna. En cambio, la consejera admiti¨® que otras fiestas no son tan f¨¢ciles de cambiar, como el 11 de septiembre, que tiene "un significado muy fuerte en el imaginario colectivo".
Serna destac¨® que cualquier modificaci¨®n deber¨ªa realizarse siempre con el acuerdo de los agentes sociales, sobre todo sindicatos y patronales. "Hay sectores que seguramente no estar¨ªan de acuerdo, como el transporte, el turismo y la hosteler¨ªa", agreg¨®. Aun as¨ª, la consejera record¨® que el Ejecutivo catal¨¢n ya trat¨® de cambiar en una ocasi¨®n la festividad de Todos los Santos, el 1 de noviembre, pero no fue posible al topar con la oposici¨®n de los sindicatos.
De hecho, el Ministerio de Trabajo trat¨® en 1995 de evitar un superpuente de diciembre que supon¨ªa pr¨¢cticamente perder una semana de producci¨®n, puesto que ambos festivos, el 6 y el 8, ca¨ªan entre semana. Y eso en un mes en el que, adem¨¢s, est¨¢n las fiestas de Navidad. Entonces el Gobierno central intent¨® trasladar cada uno de esos festivos a los dos primeros lunes del mes, pero se hall¨® con el rotundo rechazo de la Iglesia cat¨®lica, con la que se acuerdan parte de los festivos del a?o. En 1995, la Conferencia Episcopal consider¨® que la Inmaculada Concepci¨®n era una fecha irrenunciable.
Inspecciones sorpresa
M¨¢s de 2.000 empresas catalanas en las que puede producirse alg¨²n accidente laboral recibir¨¢n hasta el 31 de marzo de 2010 la visita de t¨¦cnicos de seguridad de la Generalitat, que evaluar¨¢n las condiciones de trabajo de los empleados. Hasta ahora, la Inspecci¨®n de Trabajo s¨®lo realizaba estas visitas a una empresa tras un siniestro.
El director general de Relaciones Laborales, Salvador ?lvarez, explic¨® que la Generalitat revisar¨¢ 2.131 empresas para anticiparse a los accidentes. Las compa?¨ªas a las que acudir¨¢n los inspectores se han elegido de acuerdo con los "puntos negros de siniestralidad" que el Ejecutivo catal¨¢n ha identificado a partir de los accidentes de este a?o. El 27% de las empresas son constructoras; el 23%, comercios, hoteles y restaurantes, y el 13%, industrias manufactureras.
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