Los altos directivos franceses ganaron de media 4,2 millones en 2011
La remuneraci¨®n en las empresas del CAC 40 subi¨® un 4%, pese a la ca¨ªa del 17% en Bolsa Francia, segunda econom¨ªa del euro, es el sexto pa¨ªs europeo donde los ejecutivos ganan m¨¢s
Los altos directivos de las 40 empresas francesas del ¨ªndice CAC 40 ganaron en 2011 un 4% m¨¢s que en 2010, y su remuneraci¨®n media se elev¨® a 4,2 millones de euros, situando as¨ª a los dirigentes empresariales franceses en el sexto lugar europeo, tras Gran Breta?a, Alemania, Espa?a, Suiza e Italia, seg¨²n se?ala un estudio de la consultora Proxinvest conocido el martes.
El podio de los directivos mejor pagados del ¨ªndice burs¨¢til lo forman Maurice Levy (m¨¢ximo ejecutivo de Publicis), que gan¨® 19,6 millones de euros; Carlos Ghosn (Renault, 13,3 millones) y Bernard Charl¨¨s (Dassault Syst¨¨mes, 10,9 millones). Les siguen el due?o de LVMH, Bernard Arnault (10,8 millones), primera fortuna francesa, y Jean-Paul Agon, el presidente ejecutivo de L'Or¨¦al, que ingres¨® 7,7 millones.
El an¨¢lisis de Proxinvest, un asesor de inversores institucionales, ha examinado los salarios fijos y variables de las 120 primeras empresas en valor burs¨¢til, y subraya que en 2011 hubo 14 altos ejecutivos que superaron el ¡°techo ¨¦tico¡± de 240 salarios m¨ªnimos anuales, que equivale a 4,6 millones de euros.
Ir¨®nicamente, las remuneraciones de muchos de directivos de oro aumentaron pese a que tanto la cotizaci¨®n de sus empresas como sus cuentas de resultados empeoraron en 2011: el ¨ªndice CAC 40 perdi¨® un 17% en el a?o y los beneficios medios disminuyeron un 10%. En paralelo, el salario fijo medio de los 40 directivos mejor pagados super¨® el mill¨®n de euros ese a?o, lo que supone un aumento acumulado del 9,4% en cinco a?os.
El estudio se?ala que ¡°la pol¨ªtica de remuneraci¨®n de las grandes sociedades francesas est¨¢ falto de transparencia y demasiado orientado al corto plazo¡±, y acusa a las empresas de abusar de los bonus (que suponen de media hasta un 124% del salario fijo) y del pago con acciones gratuitas, que sustituyen cada vez m¨¢s a las opciones sobre acciones.
No todos los grandes directivos mejoran. Los de las empresas medianas ganan la mitad que sus hom¨®logos del CAC 40. Los 80 presidentes de las cotizadas fuera del ¨ªndice de referencia ganaron 2,1 millones de media en 2011, un 2% menos que en 2010.
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