La empresa qu¨ªmica Sniace plantea despedir a toda su plantilla
La compa?¨ªa c¨¢ntabra tuvo unas p¨¦rdidas de 41,1 millones de euros en el primer semestre El nuevo impuesto del gas y las tasas ambientales ahogan a la compa?¨ªa
El grupo industrial Sniace, con sede en Cantabria, ya advirti¨® en sus cuentas del primer trimestre de que la introducci¨®n de un impuesto al gas natural y otras tasas medioambientales la estaban abocando al desastre. La empresa qu¨ªmica y papelera confirm¨® este lunes a la Comisi¨®n Nacional del Mercado de Valores (CNMV) el peor de los panoramas: se plantea aplicar un expediente de regulaci¨®n de empleo (ERE) para 533 trabajadores, toda la plantilla, y echar el cierre si no logra una salida, para lo que ha pedido la colaboraci¨®n del Gobierno y la Administraci¨®n c¨¢ntabra. La compa?¨ªa, que solicit¨® el preconcurso de acreedores el pasado 26 de junio, perdi¨® el primer semestre 41,1 millones de euros, frente a los 5,7 millones de un a?o antes. Sniace justifica que tratar¨¢n de evitar parte de los despidos, pero, de momento, no descartan tener que echar el cierre.
Ni siquiera la diversificaci¨®n entre la producci¨®n de celulosa, energ¨ªa y biocombustible, ha logrado sostener a Sniace. La empresa lleva meses dando avisos sobre su precaria situaci¨®n. El 26 de junio, tras varios ERE de suspensi¨®n temporal, Sniace se dirigi¨® a la CNMV, esta vez para comunicar que se acog¨ªa al 5 BIS, es decir, el preconcurso de acreedores. Garantizaba as¨ª a su matriz y las filiales Viscocel y Celltech tres meses de margen para refinanciar sus deudas. Pero la compa?¨ªa sigue sin ver clara la soluci¨®n a sus problemas, y ha abierto un periodo de consultas con los representantes de los trabajadores para la extinci¨®n de todos los contratos de trabajo. ¡°Es una solicitud de m¨¢ximos. Intentaremos que al final el ERE no sea para todos. Tenemos un mes y medio para tratar de evitarlo¡±, explicaron fuentes de la compa?¨ªa. En manos del Gobierno c¨¢ntabro y del Ejecutivo central, a?adi¨® la empresa, puede estar la soluci¨®n. ¡°No pedimos favores, pero s¨ª hay algunas dobles imposiciones que se deber¨ªan solucionar porque son injustas¡±, pidieron.
La facturaci¨®n de Sniace ascendi¨® entre enero y junio a 38 millones de euros, un 47% por debajo de un a?o antes. En sus cuentas semestrales, la firma explic¨® c¨®mo ha llegado a su precaria situaci¨®n: ante la tasa al gas natural que el Ejecutivo aprob¨® en su ley de sostenibilidad energ¨¦tica a finales de 2012, decidieron suspender la producci¨®n de vapor y electricidad en una de sus turbinas de cogeneraci¨®n, ya que calcularon que este nuevo tributo tendr¨ªa en sus cuentas un impacto negativo de 9 millones de euros. El par¨®n de la turbina redujo a la mitad su negocio en el ¨¢rea de energ¨ªa. Y a partir de ah¨ª, se ha producido una reacci¨®n en cadena: al parar una turbina, se paraliz¨® la actividad de producci¨®n de fibra viscosa, otra de las principales divisiones de la firma. Y a su vez, la producci¨®n de celulosa (que se utiliza para abastecer a la f¨¢brica de fibra viscosa) descendi¨® cerca del 40%. A todo lo anterior, se suma este semestre el pago de tributos medioambientales tras perder tres litigios, que le han obligado a provisionar m¨¢s de 16 millones de euros. Y por ¨²ltimo, los cambios proyectados en la reforma el¨¦ctrica, que tambi¨¦n obligan a la empresa a reducir su fondo de comercio, ya que tienen una planta de cogeneraci¨®n que ver¨¢ reducida su rentabilidad, por lo que han cargado a la cuenta de p¨¦rdidas otros 8,6 millones.
El secretario del comit¨¦ de empresa, Antonio P¨¦rez Portilla, se?al¨® a Europa Press que, aunque Sniace califica este ERE como "preventivo", lo cierto es que si el Ejecutivo regional, del Partido Popular, "no lleva a la pr¨¢ctica" los beneficios, se presentar¨¢ "un situaci¨®n complicada". Y es que, seg¨²n Portilla, la negociaci¨®n de este ERE puede darse en dos sentidos. La "posibilidad menos sangrante" para los trabajadores ser¨ªa que el Gobierno pusiese en marcha las medidas y s¨®lo hubiese que negociar las 100 jubilaciones previstas, ha explicado. "Si esta tendencia y bucle complicado de cruce de declaraciones entre la empresa y el presidente no se arregla antes de septiembre, lo que entrar¨¢ en marcha es el despido total de la plantilla", ha lamentado. Al mismo tiempo, ha reclamado que "el Gobierno deje su discurso y materialice los compromisos de una vez".
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