Espa?a ocupa el puesto 13 entre los pa¨ªses con m¨¢s tributos sobre el trabajo
La cu?a fiscal para un trabajador sin hijos ascendi¨® al 39,6% en 2015, frente al 35,9% de la media de la OCDE
Espa?a ocupa el decimotercer lugar en la clasificaci¨®n de pa¨ªses con m¨¢s impuestos sobre el trabajo, seg¨²n un estudio divulgado este martes por la OCDE, la organizaci¨®n que agrupa a las 34 econom¨ªas m¨¢s desarrolladas del mundo. El informe muestra como la cu?a fiscal de un trabajador espa?ol sin hijos supera en casi cuatro puntos porcentuales a la media del resto de pa¨ªses. Un contribuyente espa?ol sin hijos paga en impuestos y cotizaciones sociales el 39,6% de su salario bruto frente al 35,9% de la media de la OCDE.
En Espa?a, el impuesto sobre la renta y las contribuciones a la seguridad social representan cerca del 88% de la presi¨®n fiscal sobre el trabajo frente al 77% de la media de los pa¨ªses m¨¢s desarrollados. B¨¦lgica, Austria y Alemania encabezan la lista de pa¨ªses con m¨¢s cu?a fiscal sobre el factor trabajo. Los que los tienen m¨¢s bajos son Chile (7%), Nueva Zelanda (17,6%) y M¨¦xico (19,7%).
La cu?a fiscal espa?ola se reduce para una familia con dos hijos, seg¨²n el informe publicado este martes titulado "Imposici¨®n sobre el trabajo 2016" elaborado por la organizaci¨®n con sede en Par¨ªs. De hecho, la tendencia internacional es fomentar los beneficios familiares para estos contribuyentes con hijos. No obstante, en Espa?a est¨¢ reducci¨®n de la fiscalidad? (5,8% menos en 2015) fue menor que la media internacional (una ca¨ªda 9,2%).
Efectos de la reforma fiscal
La reforma fiscal que entr¨® en vigor en enero de 2015 y que inclu¨ªa una rebaja del IRPF provoc¨® que Espa?a fuera el segundo pa¨ªs que m¨¢s redujera la brecha fiscal de los 34 pa¨ªses incluidos en el estudio solo por detr¨¢s de Grecia.
Durante el a?o pasado, la presi¨®n fiscal subi¨® en 24 de los pa¨ªses de la OCDE, con los mayores repuntes en Portugal (+0,86%), Italia (+0,76%) y Australia (+0,69%), mientras baj¨® en 8 pa¨ªses y se mantuvo estable en Chile y Hungr¨ªa.
El informe de la OCDE revela las grandes diferencias en la presi¨®n fiscal que soportan los trabajadores de los pa¨ªses miembros. En el caso de trabajadores solteros sin hijos a su cargo e ingresos medios, la mayor presi¨®n correspond¨ªa a B¨¦lgica (55,3%), Austria (49,5%), Alemania (49,4%) y Hungr¨ªa (49%), mientras la menor carga se registraba en Chile (7%), Nueva Zelanda (17,6%) y M¨¦xico (19,7%).
En el caso de las parejas casadas con dos hijos y una ¨²nica fuente de ingresos en l¨ªnea con la media nacional, la mayor presi¨®n fiscal se registr¨® en Francia (40,5%), B¨¦lgica (40,4%) e Italia (39,9%), mientras que la menor correspondi¨® a Nueva Zelanda (4,9%), Chile (7%) e Irlanda (9,5%).
Por su parte, en Espa?a, la presi¨®n fiscal sobre las parejas casadas con dos hijos y una ¨²nica fuente de ingresos en l¨ªnea con la media nacional se situ¨® en 2015 en el 33,8% de los costes laborales, un 1,12% por debajo del dato de 2014, frente al 39,6% de los trabajadores solteros sin hijos a su cargo. La media de la OCDE se situ¨® en el 26,7%.
La OCDE destaca en su informe que a lo largo de los cinco ¨²ltimos a?os, la presi¨®n fiscal sobre el empleo ha aumentado en 24 pa¨ªses y bajado en 9 de sus miembros.
Tendencia
El informe de la OCDE muestra como la presi¨®n fiscal sobre el trabajo se mantuvo estable durante el a?o pasado tras subidas constantes durante los cinco a?os anteriores.
"Los impuestos sobre la renta del trabajo aumentaron en cantidades relativamente peque?as en 24 de los 34 pa¨ªses de la OCDE, pero este fen¨®menos fue compensado por disminuciones en otros ocho pa¨ªses durante 2015", seg¨²n el informe. "Estonia, Grecia y Espa?a experimentaron una reducci¨®n significativa de al menos un punto porcentua", a?ade.
El nivel de las contribuciones a la seguridad social (SSC) de cada pa¨ªs de impuestos y se mide por la llamada cu?a fiscal, que es? el total de impuestos pagados por los empleados y los empresarios, menos las prestaciones familiares recibidas representado como un porcentaje de los costes laborales totales del empleador.
En el ¨²ltimo lustro, los impuestos sobre los salarios han aumentado en casi un punto porcentual para un trabajador promedio de la OCDE durante el per¨ªodo 2010-15, a pesar de que la mayor¨ªa de los gobiernos no aument¨® las tasas de impuestos. "La mayor parte del aumento de los impuestos resulta de elevar los salarios m¨¢s r¨¢pido que los subsidios y los cr¨¦ditos fiscales", explica el documento que destaca que "s¨®lo siete pa¨ªses elevaron entre 2010 y 2015 las tasas para un trabajador promedio, mientras que ocho pa¨ªses redujeron los tipos marginales".
"Los altos impuestos sobre los segundos perceptores de una familia disuaden a los contribuyentes de entrar en el mercado laboral, especialmente las mujeres", explica Pascal Saint-Amans, director del Centro de la OCDE para la Pol¨ªtica y Administraci¨®n Tributaria. "Las autoridades deben hacer de la equidad de g¨¦nero un factor clave en el dise?o de los sistemas tributarios. Como m¨ªnimo, deben esforzarse m¨¢s para asegurarse que el dise?o del sistema fiscal no exacerba las desigualdades de g¨¦nero existentes".
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