Madrid deja a 400 docentes fuera de la selecci¨®n de directores al adelantar el proceso para sortear la ¡®ley Cela¨¢¡¯

La Comunidad de Madrid ha hecho un quiebro de ¨²ltima hora para no tener que aplicar la Ley Cela¨¢ en la selecci¨®n de directores para el curso que viene. El derrape afecta a unos 400 docentes que aspiraban al puesto y que se quedan en el camino por una simple raz¨®n: deben tener terminado un curso que es condici¨®n necesaria para presentar su proyecto educativo ante un tribunal. Ese curso, sin embargo, no finaliza hasta fi...

La Comunidad de Madrid ha hecho un quiebro de ¨²ltima hora para no tener que aplicar la Ley Cela¨¢ en la selecci¨®n de directores para el curso que viene. El derrape afecta a unos 400 docentes que aspiraban al puesto y que se quedan en el camino por una simple raz¨®n: deben tener terminado un curso que es condici¨®n necesaria para presentar su proyecto educativo ante un tribunal. Ese curso, sin embargo, no finaliza hasta finales de febrero o principios de marzo, es decir, cuando el plazo para presentarse a la convocatoria ya ha finalizado. Hasta ahora, se hac¨ªa coincidir el inicio de la selecci¨®n con el fin de los cursos de director.

El Ejecutivo regional decidi¨® sacar a concurso las plazas a finales de diciembre pasado, mucho antes que otros a?os, cuando ten¨ªan de margen hasta marzo o abril para presentarse. Este a?o, sin embargo, al adelantar el proceso el Gobierno regional se vio obligado a marcar en el calendario el 22 de enero como fecha l¨ªmite para inscribirse y el 5 de febrero, para presentar el proyecto educativo. Un mes y medio de diferencia que lo ha trastocado todo. Con el curso obligatorio a medias y con la sensaci¨®n de que prima la confrontaci¨®n pol¨ªtica con el Gobierno central, el 23% de los centros educativos p¨²blicos se han quedado por el momento sin saber qui¨¦n los va a dirigir el pr¨®ximo curso. O, peor a¨²n, con la sensaci¨®n de que los elegidos ser¨¢n seleccionados a dedo.

El cambio en la ley, en realidad, tiene que ver con los n¨²meros. Y esos n¨²meros lo han cambiado todo. El tribunal del concurso de m¨¦ritos de los aspirantes estaba compuesto hasta el momento -con la conocida Lomce- por tres miembros designados por la Administraci¨®n y dos por el centro educativo. Una mayor¨ªa suficiente para que, en caso de desacuerdo en el jurado, la Consejer¨ªa de Educaci¨®n tuviera la ¨²ltima palabra. Con la nueva ley -conocida como la Lomloe-, el tribunal estar¨¢ formado por dos miembros que pertenecen al claustro educativo del centro, dos al Consejo Escolar (al que pertenecen profesores, miembros de la asociaci¨®n de padres, de la de alumnos o del Ayuntamiento del centro) y dos designados por la Administraci¨®n. La p¨¦rdida de esa mayor¨ªa ha sido la clave, seg¨²n denuncia CC OO, para que el Gobierno de Ayuso se diera prisa para no regirse por la ley Cela¨¢, aprobada en el Senado el 23 de diciembre y que entr¨® en vigor el pasado 19 de enero.

En el Bolet¨ªn Oficial de Estado (BOE), de hecho, se especifica que el calendario de implantaci¨®n de la ley para la selecci¨®n de director en los centros p¨²blicos y para la admisi¨®n de alumnos se har¨¢ a partir de la fecha en que entra en vigor, es decir, desde ese 19 de enero. Adem¨¢s, tambi¨¦n recoge que si esos procesos se han iniciado con anterioridad ¡°se regir¨¢n por la normativa vigente en el momento de iniciarse¡±.

Justo eso es lo que ha pasado en Madrid, que argumenta el adelanto de las fechas de otra forma. ¡°Los tr¨¢mites del proceso de selecci¨®n de directores no pod¨ªan esperar a marzo, que es cuando termina el ¨²ltimo curso de directores, porque no habr¨ªa tiempo material para resolver la convocatoria¡±, ha explicado un portavoz de la Consejer¨ªa de Educaci¨®n. ¡°Dadas las actuales circunstancias actuales de la pandemia y la carga de trabajo que supone para la Direcci¨®n General de Recursos Humanos, el haber realizado la convocatoria en el mes de marzo hubiera supuesto un tiempo escaso para su realizaci¨®n con todas las garant¨ªas, con el peligro de que, tal y como ocurri¨® el curso pasado tuviera que suspenderse¡±.

Precisamente, insisten en la Administraci¨®n, ¡°la suspensi¨®n del curso pasado ha provocado que este a?o haya el doble de centros que necesitan director, 295, con la evidente carga de trabajo que ello conlleva, puesto que la Direcci¨®n General de Recursos Humanos y las Direcciones de ?rea Territorial tienen que gestionar el doble de trabajo¡±. A esta tarea, a?aden, hay que sumar la carga que ya tienen de por s¨ª, por la contrataci¨®n de docentes sustitutos y la oferta de empleo p¨²blico hist¨®rica que ha sido publicado recientemente.

Los aspirantes a directores deben realizar ese curso necesario que se imparte en el Centro de Formaci¨®n Las Acacias, que pertenece a la Comunidad de Madrid, para que puedan acreditar que est¨¢n preparados para el puesto. Tambi¨¦n deber¨¢n aprobar un curso, llamado de actualizaci¨®n, aquellos directores que ya llevan dos a?os en el puesto.

Un director dirige un centro educativo durante cuatro a?os y, tras una evaluaci¨®n positiva de la inspecci¨®n, puede renovar su puesto hasta en dos ocasiones, es decir, puede ejercer hasta un m¨¢ximo de 12 a?os. Este adelanto en la convocatoria ha afectado, por tanto, a docentes que aspiraban a dirigir un centro por primera vez y a los que deb¨ªan realizar el curso de actualizaci¨®n. Seg¨²n un c¨¢lculo de CC OO, hay cerca de 400 personas que estaban realizando los cursos que se han quedado a medias en el curso y ya no pueden presentarse. De los 1.286 centros p¨²blicos de Madrid, sin contar los de Formaci¨®n Profesional y los de Educaci¨®n Especial, est¨¢n afectados 295. Es decir, el 23%.

¡°Es un verdadero desprop¨®sito y una desconsideraci¨®n y desvalorizaci¨®n de la funci¨®n directiva. Un nuevo ataque a la estabilidad de los centros p¨²blicos¡±, resume Isabel Galv¨ªn, representante de Educaci¨®n de CC OO. ¡°Se tratar¨ªa de hacer compatibles los plazos para que los directivos que se est¨¢n formando puedan acceder a los centros o puedan acceder a renovar las plazas que est¨¢n ocupando actualmente. Y no atienden a razones. En vez de solucionar problemas, los crean. En vez de construir, destrozan¡±, a?ade Galv¨ªn. CC OO ha pedido a la Administraci¨®n que permita a los docentes terminar el curso y acreditarlo con posterioridad. De hecho, les ha instado a los docentes y al centro de formaci¨®n que mande una lista de todas las personas que se han inscrito este a?o.

Pero la Administraci¨®n ya ha avisado de que no la va a aceptar. ¡°Respecto a posibles cambios, la convocatoria del concurso de m¨¦ritos para la selecci¨®n de directores fue publicada en el Bolet¨ªn Oficial de la Comunidad de Madrid. En ellas se establec¨ªan tantos los requisitos de los aspirantes como los plazos, tanto de presentaci¨®n de solicitudes que terminaba el 22 de enero como el de presentaci¨®n de proyectos, el 5 de febrero. Se trata de una convocatoria oficial por lo que no cabe ninguna modificaci¨®n de la misma¡±, ha explicado un portavoz de la Consejer¨ªa de Educaci¨®n.

Mientras, ya se han dado situaciones parad¨®jicas de todo tipo, como la de un instituto de Tres Cantos. Su actual director se ha jubilado este curso y las personas que optaban al puesto se han quedado a medias en el curso y sin poder presentarse. La Comunidad de Madrid ha apuntado ya a un exdirector que deber¨¢ asumir el cargo, pese a que no estaba en sus planes.