Madrid planea pagar a las personas que pidan una reducci¨®n de jornada hasta completar su sueldo

Ciudadanos se lanza a paliar la desigualdad entre hombres y mujeres. Y lo hace con un plan estrella que servir¨¢ para que aquellas personas que se reduzcan el horario para cuidar a sus hijos cobren el sueldo completo. La Comunidad de Madrid presenta hoy su llamado Plan de Corresponsabilidad, como lo han llamado, que est¨¢ compuesto por una decena de medidas orientadas a impulsar la corresponsabilidad e implicar a progenitores, trabajadores, empresas, administraciones p¨²blicas y a toda la sociedad en la igualdad de oportunidades, as¨ª como en los cuidados familiares.

La Consejer¨ªa ha querido dejar claro que est¨¢ destinado tanto a hombres como a mujeres y deben cumplir unos requisitos determinados. Entre las diferentes medidas con que cuenta este Plan destaca la puesta en marcha de ayudas espec¨ªficas para compensar el salario de aquellos trabajadores que hayan tenido que reducir su jornada laboral por el cuidado de sus hijos o de familiares dependientes. Adem¨¢s, pondr¨¢n en marcha el sello Madrid Corresponsable para premiar a las empresas madrile?as que cumplan con este plan. Se tratar¨¢ de un distintivo que se entregar¨¢ a para las que favorezcan la conciliaci¨®n y la corresponsabilidad con medidas como la flexibilizaci¨®n de horarios, el teletrabajo, la ausencia de reuniones a partir de cierta hora de la tarde.

¡°La corresponsabilidad no puede fundamentarse en la dicotom¨ªa de hombres y mujeres, la corresponsabilidad debe ser un asunto de todos, en el que participe la sociedad en su conjunto, las administraciones, las empresas, los trabajadores, los sindicatos o las asociaciones¡±, ha explicado Manuel Gim¨¦nez, consejero de Econom¨ªa, Empleo y Competitividad.

El plan se completa con medidas de asesoramiento, publicaci¨®n de diferentes gu¨ªas de buenas pr¨¢cticas o acciones en colaboraci¨®n con los Ayuntamientos de la regi¨®n. El objetivo de la Consejer¨ªa de Econom¨ªa es que todas las medidas del plan se pongan en marcha durante este 2021, as¨ª como el inicio de la negociaci¨®n del Pacto de Corresponsabilidad de la Comunidad de Madrid. ¡°Con este conjunto de medidas lo que queremos es que la Comunidad de Madrid lidere ese cambio de mentalidad conjunta, lograr que la sociedad se involucre en la igualdad de oportunidades, el reparto de tareas o de cuidados de hijos y familiares. Responsabilidades que pesan de manera especial sobre las mujeres y que pasan factura a nivel laboral¡±, ha dicho Gim¨¦nez. ¡°La corresponsabilidad no es solo conciliaci¨®n o brecha de g¨¦nero, pero s¨ª que debe entenderse como una herramienta ¨²til para reducir la diferencia salarial injustificada entre hombres y mujeres¡±.

La principal medida est¨¢ destinada a los trabajadores con reducci¨®n de jornada laboral por cuidado de hijos menores de 12 a?os y/o mayores con una discapacidad reconocida superior del 33%. Se conceder¨¢ para paliar las p¨¦rdidas salariales de los progenitores por raz¨®n de la reducci¨®n de su jornada por cuidado de sus hijos o familiares dependientes a trav¨¦s de las empresas, que deben tener un requisito: contar con menos de 100 trabajadores. De hecho, se conceder¨¢ a las empresas que lo soliciten para poder mantener ¨ªntegramente la retribuci¨®n salarial de aquellas personas que hayan tenido que reducir su jornada por razones de conciliaci¨®n con la vida personal, familiar y laboral. Los destinatarios, en definitiva, tendr¨¢n que estar en servicio activo y su salario anual bruto, sin reducci¨®n, debe ser igual o inferior a 13.300 euros.

Eso s¨ª, esta concesi¨®n ser¨¢ incompatible con cualquier otra ayuda que conceda cualquier Administraci¨®n P¨²blica, directa o indirectamente, con la misma finalidad. S¨ª podr¨¢n solicitarla ambos progenitores, si est¨¢n en activo y tienen concedida una reducci¨®n de jornada, al configurarse como un derecho individual de todos los trabajadores pero no podr¨¢n hacerlo las personas trabajadoras que tengan reducci¨®n de jornada como consecuencia de un ERTE. La Administraci¨®n ha calculado que podr¨¢ ayudar a 1.097 familias y destinar¨¢ un presupuesto de 5.840.000 euros.