?Por qu¨¦ el absentismo laboral no para de crecer en Espa?a?

El absentismo laboral no ha parado de crecer en los ¨²ltimos a?os en Espa?a. Estos datos incluyen las faltas al trabajo de forma injustificada, pero tambi¨¦n las bajas que se producen a consecuencia de una incapacidad temporal.

• Y son precisamente estas ¨²ltimas las que est¨¢n engordando las estad¨ªsticas: la prevalencia de bajas por cada 1.000 trabajadores se ha duplicado en una d¨¦cada (ha pasado de 27,37 a 50,80).

?A qu¨¦ se debe? Los expertos discrepan sobre las causas.

• Algunos creen que el sistema lo favorece. Por ejemplo, hay comunidades con colectivos que cubren ¨ªntegramente la baja y que, a juicio de estos expertos, incentivan al trabajador, que puede cobrar lo mismo trabajando que sin hacerlo.
• Tambi¨¦n se?alan que existe una desafecci¨®n por el trabajo. Por un lado por la precarizaci¨®n que viene d¨¢ndose dese hace a?os y que provoca que el trabajador tenga un v¨ªnculo menos fuerte con su empleo; y por otro, por la tendencia a valorar m¨¢s la vida del trabajo que se extendi¨® tras la pandemia.
• Otros, en cambio, recuerdan que las incapacidades laborales las reconocen los m¨¦dicos, y la mayor¨ªa van a estar motivadas por una justificaci¨®n real.

?Entonces qu¨¦ ha podido pasar?

• Estos expertos apuntan a que tenemos una poblaci¨®n m¨¢s envejecida.
• La respuesta de los servicios de salud se est¨¢ ralentizando cada vez m¨¢s porque las inversiones en el sector sanitario p¨²blico han bajado.
• Y no se est¨¢n adoptando las suficientes medidas para proteger la salud de los trabajadores, especialmente la salud mental (una investigaci¨®n se?ala que desde 2016 las bajas laborales por este motivo han aumentado un 120%).

? Foto: Fizker (Getty Images)

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