Los trabajadores de Audi M¨¦xico, en huelga tras no alcanzar un acuerdo salarial con la empresa

Huelga en Audi M¨¦xico. Alrededor de 1.300 trabajadores del primer turno de la f¨¢brica de coches de alta gama de San Jos¨¦ Chiapa, en el Estado de Puebla, han paralizado su trabajo a las 11.00 de este mi¨¦rcoles despu¨¦s de una negociaci¨®n fallida con la empresa que se ha alargado durante 11 semanas. La plantilla exig¨ªa un aumento salarial del 17% para 2024; la contraoferta de la compa?¨ªa fue solo del 5%. En el ¨²ltimo intercambio entre ambas partes, este martes, el sindicato rebaj¨® su petici¨®n de un incremento al 15,5%; Audi ofreci¨® un 6,5%. No hubo acuerdo.

El pasado lunes, los 4.159 trabajadores que integran el Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi M¨¦xico (Sitaudi) realizaron una votaci¨®n para decidir si aceptaban la primera propuesta de la empresa de una subida del 5%. Un total de 3.307 personas particip¨®: 3.090 en contra de la oferta de la compa?¨ªa, solo 203 a favor, 14 nulos y 852 ¡°boletas inutilizadas¡±, de acuerdo con un comunicado del Sitaudi.

El martes, Audi lo volvi¨® a intentar. ¡°Nuestro ¨²ltimo movimiento consta de un 6,5% global, compuesto por un 5% directo al salario y un 1,5% en prestaciones. Esta propuesta nos permite garantizar los tres turnos de la f¨¢brica durante el a?o en curso. Desafortunadamente, la propuesta no fue aceptada por la representaci¨®n sindical. La postura oficial del sindicato es de un 15,% de incremento global. No obstante, derivado de la situaci¨®n de la empresa, es un n¨²mero inalcanzable y fuera de cualquier par¨¢metro¡±, zanj¨® la empresa, tambi¨¦n a trav¨¦s de un comunicado p¨²blico.

El secretario general de Situaudi, C¨¦sar Orta Briones, ha comparecido ante los medios este mi¨¦rcoles, donde se ha mostrado abierto al di¨¢logo, pero dispuesto a llevar la huelga adelante: ¡°Los trabajadores, el sentimiento que hemos recogido con ellos, es que el aumento tiene que ser de dos d¨ªgitos para que pueda ser aprobado. Espero que la empresa pueda escuchar la voz de los trabajadores para que este conflicto se pueda solucionar a la brevedad posible, tampoco quisi¨¦ramos que se alargara mucho, pero de ser necesario tambi¨¦n la base trabajadora est¨¢ preparada¡±.

¡°Las posturas est¨¢n un poco lejanas¡±, ha reconocido Orta Briones, ¡°lo sabemos, pero al final es sentarse a negociar¡±. ¡°Desafortunadamente, se perdieron muchas semanas por una insistencia de la empresa de querer tener una revisi¨®n multianual; se perdieron casi seis semanas de pl¨¢ticas con esa insistencia. Les dijimos muchos argumentos y el principal es que fue un mandato de la asamblea de los trabajadores (...) Ese tiempo que se perdi¨® hoy se debe de valorar por parte de la empresa porque ya los tiempos no dieron para seguir negociando. Les insistimos mucho en que una revisi¨®n contractual no se resuelve en un d¨ªa, no se resuelve en una semana, necesitas por lo menos tres o cuatro semanas para que puedas tener un acuerdo¡±, ha a?adido.

El Sitaudi ha difundido otro comunicado con las indicaciones para la huelga. En ¨¦l, se pide a los trabajadores ¡°sincronizar nuestros relojes para que todos los que estamos en el primer turno, sin excepci¨®n alguna, siendo exactamente las 11.00 am dejemos de laborar y nos separemos de nuestro puesto de trabajo¡±. El sindicato ha rogado a sus afiliados evitar los estallidos violentos que puedan empa?ar el prop¨®sito del par¨®n: ¡°Bajo ning¨²n motivo y bajo ninguna circunstancia puede existir alg¨²n conato de bronca, vandalismo, intento de sustracci¨®n, cualquier da?o a la propiedad de la empresa o sus representantes. Es muy importante no caer en ning¨²n tipo de agresi¨®n o provocaci¨®n y cuidarnos entre todos, ya que cualquier circunstancia podr¨ªa ser aprovechada para declarar la huelga inexistente¡±.

Esta es la primera huelga que se ha producido en la planta de Puebla desde que fue inaugurada, hace siete a?os. La Confederaci¨®n Patronal de la Rep¨²blica Mexicana (Coparmex), adem¨¢s de la C¨¢mara Nacional de la Industria de Transformaci¨®n (Canacintra) de Puebla, han criticado que las negociaciones hayan fracasado. ¡°Por la estabilidad laboral en Puebla, hacemos un llamado para que se llegue a un acuerdo¡±, ha manifestado Canacintra. ¡°Desde Coparmex Puebla lamentamos el estallido de la huelga (...) que, aunque es un recurso leg¨ªtimo de los trabajadores, hoy pone en riesgo la estabilidad laboral de la empresa¡±, ha a?adido el organismo.

Ajenas a las quejas de la Patronal y los distintos representantes de los empresarios, las banderas sindicales rojinegras hondean alrededor de la planta de San Jos¨¦ Chiapa como s¨ªmbolo de la movilizaci¨®n. Los trabajadores ya lo han dejado claro: sin una subida de menos de dos d¨ªgitos, la huelga seguir¨¢ adelante.

Suscr¨ªbase aqu¨ª a la newsletter de EL PA?S M¨¦xico y reciba todas las claves informativas de la actualidad de este pa¨ªs