La 'web' de empleo Monster elimina los curr¨ªculos de pa¨ªses contra los que EE UU mantiene sanciones

Cuba, Ir¨¢n, Libia, Corea del Norte, Sud¨¢n, Siria y Birmania est¨¢n a punto de desaparecer del mayor portal de empleo del mundo. Monster, que est¨¢ presente en 21 pa¨ªses y da servicio a 26 millones de usuarios de todos los rincones del mundo, eliminar¨¢ a estos siete Estados de su base de datos, junto con todos los curr¨ªculos de sus nacionales y las ofertas de las empresas radicadas en su territorio. La empresa asegura que lo hace en cumplimiento de las sanciones impuestas con el Gobierno estadounidense, que proh¨ªben mantener relaciones comerciales "con entidades sitas en y residentes" en estos pa¨ªses, seg¨²n afirma en un comunicado su portavoz en Europa, Hernan Daguerre.

"M¨¢s all¨¢ de nuestras preferencias", dice el texto, "¨¦stas son provisiones formales que requieren que Monster tome medidas para seguir operando dentro del marco de la legalidad". As¨ª, la compa?¨ªa niega cualquier motivaci¨®n discriminatoria en este decisi¨®n que, explican, s¨®lo afectar¨¢ a menos de un 1% de los candidatos y a un porcentaje a¨²n menor de anuncios de empleo.

A partir de ahora, en Monster.com no aparecer¨¢ ninguna referencia a curr¨ªculos de usuarios residentes en pa¨ªses sancionados, retirar los nombres de los siete Estados de los men¨²s desplegables de la web y restringir las anuncios de empleo para estas zonas.

La revista digital Wired News, por su parte, se hace eco de las palabras de un experto en legislaci¨®n digital, Richard M. Smith, que afirma que Monster ha malinterpretado "la intenci¨®n de las sanciones" y que el equipo legal de la compa?¨ªa se ha excedido.