AVE reclama una reforma laboral "valiente" que "desincentive el paro"

La Asociaci¨®n Valenciana de Empresarios (AVE) ha reclamado hoy una "profunda y valiente reforma laboral que incremente la productividad y desincentive el paro", por lo que ha reclamado al Ejecutivo "medidas valientes, aunque resulten impopulares, porque son necesarias para salir de la crisis".

Seg¨²n ha informado AVE en un comunicado, estas propuestas surgieron en la reuni¨®n de la junta directiva, que tuvo lugar el pasado lunes. Los integrantes de esta asociaci¨®n de empresarios consideran que "el estancamiento de la productividad, los elevados costes de producci¨®n, el alto nivel de desempleo y el r¨ªgido sistema de relaciones laborales y de fijaci¨®n de salarios, hacen necesaria una profunda y valiente reforma laboral, por el bien de la generaci¨®n de empleo y del crecimiento de la productividad".

Los objetivos que, a su juicio, debe perseguir la reforma son: "vincular el incremento de salarios al crecimiento de la productividad, reducir el absentismo laboral injustificado, tanto en empresas privadas como en el sector p¨²blico, dejando la gesti¨®n a las mutuas y obligando a publicar una vez al a?o los datos de absentismo de todas las empresas, tanto p¨²blicas como privadas".

Tambi¨¦n abogan por "simplificar los procesos de negociaci¨®n entre trabajadores y empresas, permitiendo convenios a nivel de empresas y no de sector, y trabajar por aumentar la empleabilidad de los trabajadores que se quedan sin trabajo".

Para ello ser¨ªa necesario "promover la contrataci¨®n y el empleo de calidad, frente a la actual pol¨ªtica de subsidio, contando con la experiencia y ayuda de empresas especializadas".

Este grupo de empresarios valencianos considera que "deben establecerse sistemas de protecci¨®n para los m¨¢s desfavorecidos, as¨ª como simplificar los modelos de contrataci¨®n potenciando la reducci¨®n de cargas sociales, en lugar de la concesi¨®n de subvenciones". Tambi¨¦n reclaman la promoci¨®n y el premio de la movilidad geogr¨¢fica, la funcional y la flexibilidad horaria para ajustarse a las necesidades de promoci¨®n y la "racionalizaci¨®n" del calendario festivo, de forma que se trasladen los festivos entre semana a los lunes.

En opini¨®n de AVE se debe mejorar la formaci¨®n "como herramienta de independencia del trabajador y de excelencia en el desempe?o de los puestos de trabajo, recompensando los valores del esfuerzo y del trabajo bien hecho".

Por ¨²ltimo, reclaman que se garantice el derecho al trabajo de aquellos trabajadores que "ante una huelga convocada no deseen secundarla, revisando la legislaci¨®n en materia de huelga" y se persiga y se "desincentive" la econom¨ªa sumergida.