Los 32 despidos de Baltar no evitan que el gasto de personal suba en Ourense

La poda en la Diputaci¨®n de Ourense ha comenzado. El presidente de la instituci¨®n, Jos¨¦ Manuel Baltar, anunci¨® ayer que ha puesto en marcha un plan para adelgazar el desproporcionado gasto salarial impulsado por su padre y expresidente Jos¨¦ Luis Baltar. En realidad se trata de una maquillada enmienda a la pol¨ªtica de contrataciones masivas del bar¨®n jubilado, ya que el gasto en personal ser¨¢ mayor con menos enchufados. Mariano Rajoy legisl¨® y Baltar hijo aplica ahora el decreto que permite despedir empleados p¨²blicos, enmendando la pol¨ªtica de votos por empleos que su progenitor impuls¨® durante dos d¨¦cadas.El tijeretazo implica la salida de 32 trabajadores laborales indefinidos a trav¨¦s de un expediente de despido colectivo, la amortizaci¨®n de 28 plazas y la jubilaci¨®n de 13 empleados (39 al final de la legislatura) cuyos puestos no ser¨¢n repuestos. Los despidos se har¨¢n efectivos en febrero de 2013, tras el per¨ªodo de negociaci¨®n.

Los criterios no son arbitrarios y se han establecido excepciones. Quedan fuera los trabajadores con discapacidad. Tambi¨¦n un hombre que ¡°est¨¢ pr¨®ximo a jubilarse¡± y personal que, en opini¨®n de Baltar, ¡°debe seguir trabajando por las caracter¨ªsticas de su puesto¡±. En esta lista de indultados se incluye el personal de confianza del grupo socialista, una responsable de la biblioteca provincial, un profesor de la escuela de artes y oficios, cinco monitores de un pabell¨®n deportivo y una auxiliar de la oficina de recaudaci¨®n de Viana do Bolo, que financia un convenio firmado con ese ayuntamiento.

El ERE no afecta a ning¨²n representante sindical. Y no es casualidad, porque la familia no se toca. En la rueda de prensa, Baltar explic¨® que ya hab¨ªa comunicado la noticia "a los representantes de los trabajadores". Es decir, al cu?ado de su padre. Jos¨¦ Antonio Blanco, concejal del PP en Esgos y tambi¨¦n presidente de la junta de personal de la Diputaci¨®n. De hecho, durante toda la jornada, no se produjo protesta alguna a los recortes. Fuentes sindicales aseguran que se trata de un ¡°comit¨¦ de empresa fantasma¡± controlado por ediles del PP.

El gasto en personal para 2013 se reduce en 1,3 millones, y pasa de 29,1 millones en 2012 a 27,8 seg¨²n el borrador presupuestario del pr¨®ximo a?o. Sin embargo, el porcentaje del gasto en n¨®minas que alcanza 66 millones crece un punto. Baltar hijo contrata menos que su padre, pero destina m¨¢s a pagar salarios de enchufados porque las cuentas siguen menguando. Desde su llegada al despacho presidencial, la plantilla ha ca¨ªdo hasta los 757 trabajadores. Sin embargo, la ingenier¨ªa presupuestaria ha permitido contratar a 133 personas para servicios sociales con cargo a las cuentas de la Xunta. No paga la Diputaci¨®n y tampoco est¨¢n en plantilla, pero el organismo decide quienes son los agraciados.

La oposici¨®n centra su cr¨ªtica en el maquillaje que esconde el plan. Para el PSOE se trata de ¡°fuegos de artificio¡± porque el porcentaje de gasto en personal es mayor. Y se preguntan ¡°de d¨®nde va a salir el dinero para pagar indemnizaciones, ya que en los presupuestos no est¨¢ reflejado¡±. El Bloque pide una vez m¨¢s echar el candado a la instituci¨®n. Los nacionalistas recuerdan que el 41,9% del gasto ¡°se va en personal¡±, por lo tanto el adelgazamiento ¡°no es real¡±. El borrador de presupuestos refleja que, por ejemplo, el instituto econ¨®mico de la Diputaci¨®n (Inorde) reduce su presupuesto a la mitad. Destinar¨¢ 3.000 euros a inversiones. El 74% del gasto ser¨¢ para pagar personal. Su presidente, Jos¨¦ Manuel Freire, que tambi¨¦n es alcalde de Barbad¨¢s, cobrar¨¢ un salario similar al de un conselleiro.

El plan incluye una reestructuraci¨®n del cuadro de personal creando nuevas plazas (arquitecto, veterinario, etc.) y suprimiendo otras (dise?ador gr¨¢fico, monitor sociocultural, etc.). Y una oficina para evaluar el ¡°rendimiento¡± de los trabajadores p¨²blicos. La arrolladora mayor¨ªa del PP permitir¨¢ aprobar los despidos el pr¨®ximo mi¨¦rcoles