Metro Bilbao reduce su equipo directivo a 12 ejecutivos

Metro Bilbao ha reducido su equipo directivo de 14 a 12 ejecutivos, con lo que lograr¨¢ un ahorro anual, entre salarios y cotizaciones, de 250.000 euros, seg¨²n ha informado hoy en una nota la compa?¨ªa. Con el nuevo esquema, Metro Bilbao elimina la figura del consejero delegado y una de las jefaturas que hab¨ªa en la anterior estructura directiva. La reestructuraci¨®n es "provisional" y queda encabezada por el director gerente, del que dependen cinco direcciones frente a las ocho que hab¨ªa hasta ahora.

El director gerente de Metro Bilbao ha informado esta misma tarde al presidente del comit¨¦ de empresa de los cambios. Asimismo, la totalidad de la plantilla dispone de la informaci¨®n desde esta tarde. El presente organigrama "aplana y racionaliza" la estructura anterior "excesivamente piramidal, con una direcci¨®n que se organizaba en cuatro niveles jer¨¢rquicos (consejero delegado, director gerente, direcciones y jefaturas) que totalizaban 14 personas", seg¨²n han explicado desde Metro Bilbao.

Con el actual esquema de direcci¨®n aprobado, "donde se producen tres modificaciones de dependencia jer¨¢rquica sin incrementos salariales, el equipo de direcci¨®n se ve adem¨¢s reducido en 2 personas, concretamente el consejero delegado y una jefatura". Los actuales rectores del suburbano ha subrayado que "la estructura directiva de Metro Bilbao lleg¨® a tener entre finales de 2010 y el pasado 2012 hasta 8 direcciones, con sus jefaturas, adem¨¢s de las figuras de consejero delegado y director gerente".