El secretario de M¨¢laga ve ilegales los sobresueldos de cuatro altos cargos

Los sobresueldos que perciben cuatro directivos de la empresa municipal de cementerio de M¨¢laga, Parcemasa, carecen de amparo legal porque no fueron aprobados por ning¨²n ¨®rgano competente, seg¨²n ha confirmado un informe del secretario del Ayuntamiento que fue solicitado por la oposici¨®n.

El dictamen concluye que los complementos, que suman casi 30.000 euros anuales, fueron solamente autorizados de forma personal por los gerentes, ¡°¨®rgano incompetente¡±, y no pasaron por el consejo de administraci¨®n, ¡°al que estatutariamente le corresponde la asignaci¨®n de los sueldos y gratificaciones que procedan de todo el personal¡±, seg¨²n disponen los estatutos sociales de Parcemasa.

La oposici¨®n exige la suspensi¨®n de los extras y que se devuelva lo cobrado

Los grupos de la oposici¨®n han solicitado la suspensi¨®n del pago de estos complementos y que sus beneficiarios devuelvan lo que han percibido hasta el momento, porque ha sido de forma indebida. El equipo de Gobierno, del PP, inform¨® este martes que la pr¨®xima sesi¨®n del consejo de administraci¨®n de la empresa municipal ¡°analizar¨¢ la normalizaci¨®n de las relaciones laborales y los acuerdos salariales existentes en la entidad¡±, con lo que abre la posibilidad de mantener los complementos legaliz¨¢ndolos, ya que, a tenor del informe del secretario, bastar¨ªa con que se aprobaran en dicho ¨®rgano.

De todas formas, el asunto est¨¢ tambi¨¦n pendiente de un pronunciamiento del Juzgado de lo Social, ante el que el comit¨¦ de empresa plante¨® un conflicto colectivo por la existencia de estos complementos, ya que el convenio colectivo no los contempla.

En un intento de quitar importancia al tema de los sobresueldos, el equipo de Gobierno que preside Francisco de la Torre minimiz¨® el impacto econ¨®mico que tienen, ya que dijo que dos de ellos, que suman 23.550 euros, fueron asignados a dos directivos que en 2010 se repartieron las funciones que desempe?aba el director de administraci¨®n que se jubil¨® aquel a?o y que cobraba un sueldo anual de 120.000 euros, por lo que aun considera que ¡°se obtuvo un ahorro de 96.450 euros¡±.

Estos dos cargos son el jefe de calidad y personal, al que se le asign¨® un complemento de 15.000 euros anuales, y la operadora de administraci¨®n del departamento de administraci¨®n, que percibe 8.550 euros a?adidos a su sueldo.

El comit¨¦ de empresa impugn¨® las gratificaciones en el juzgado

Adem¨¢s, la operadora de administraci¨®n del departamento de gerencia, fue compensada en enero de 2005 con un complemento anual de 3.474 euros. El cuarto directivo implicado es el jefe de servicio, quien recibi¨® en 2000 un sobresueldo de 18.000 pesetas mensuales (1.298 euros anuales), aunque el equipo de Gobierno reprocha que ese sueldo data de 1993, ¡°cuando aun gobernaba el PSOE¡±.

La concejal de IU Ana Garc¨ªa Sempere ha pedido la eliminaci¨®n de los complementos ¡°para reparar esta injusta situaci¨®n de diferente trato a los directivos por una parte, a los que se le concede discrecionalmente sobresueldos, y a los trabajadores por otra, a los que se les aplican recortes y una congelaci¨®n salarial, adem¨¢s de hacer peor sus condiciones con m¨¢s carga de trabajo al no cubrirse bajas y jubilaciones¡±

El edil del PSOE Manuel Hurtado se queja de la ¡°falta de transparencia del alcalde¡±, ya que el PP neg¨® en el ¨²ltimo pleno que se realizara una auditor¨ªa de la gesti¨®n de Parcemasa como pidi¨® la oposici¨®n tras conocer la denuncia sindical. Finalmente, se ha podido saber de la improcedencia de los sobresueldos por un informe de la secretar¨ªa a instancias de los 11 ediles de la oposici¨®n, que suman el tercio necesario para solicitarlo. Hurtado record¨® que tambi¨¦n en la Gerencia Municipal de Urbanismo (GMU) hay sobresueldos a directivos.