Banco Sabadell plantea un ERE temporal de 400 empleados de Catalu?a y Arag¨®n
La entidad justifica la medida por el sobrante de plantilla al absorber 460 oficinas de Caixa Pened¨¨s El expediente temporal se prolongar¨¢ entre septiembre y diciembre de este a?o y todo 2014 La direcci¨®n tambi¨¦n busca una modificaci¨®n de las condiciones de trabajo, seg¨²n CC OO
El Banco Sabadell ha comunicado a los sindicatos su intenci¨®n de presentar un Expediente de Regulaci¨®n de Empleo Temporal (ERTE) que afectar¨ªa a unos 400 trabajadores de oficinas emplazadas en Catalu?a y Arag¨®n donde se producen duplicidades tras la integraci¨®n de cerca de 460 oficinas de Caixa Pened¨¨s - Banco Mare Nostrum (BMN). As¨ª lo hizo saber la direcci¨®n del banco a los sindicatos por escrito el pasado jueves, seg¨²n ha informado la Secretaria General de CC OO en la entidad, Maria Garc¨ªa. En conjunto, el banco suma 16.000 empleados, de los que 2.000 proceden de Caixa Pened¨¨s.
La entidad ha confirmado que el expediente temporal se comenzar¨¢ a aplicar en septiembre de este mismo a?o y tendr¨¢ una duraci¨®n de 18 meses: comprender¨¢ lo que queda de 2013 y el a?o 2014. Fuentes del Banco Sabadell han precisado que la pr¨®xima semana comenzar¨¢n a negociar con los sindicatos sobre la concreci¨®n de la medida. Cuestiones como si el expediente supondr¨¢ la suspensi¨®n de d¨ªas, semanas o meses de empleo. Un portavoz s¨ª ha insistido en que la regulaci¨®n temporal se realizar¨¢ para evitar medidas m¨¢s traum¨¢ticas, en referencia a otras entidades financieras que han prescindido de parte de sus plantillas.
Con todo, el planteamiento de un ERTE "preocupa" mucho a los sindicatos. "Nunca hab¨ªamos pensado que Caixa Pened¨¨s fuera un problema, cuando el Banco ha expresado su deseo de crecer y expandirse, tambi¨¦n en Catalu?a", ha indicado Garc¨ªa. El sindicato CC OO asegura que en la carta enviada a los sindicatos el banco abre la puerta asimismo a proceder a "una modificaci¨®n sustancial de las condiciones de trabajo". Este sindicato se ha mostrado "profundamente preocupado" por las implicaciones negativas que pueden suponer tanto el ERE temporal como la modificaci¨®n de condiciones, un cap¨ªtulo que comprende medidas como traslados de personal. "Un proyecto empresarial no puede basar su sostenibilidad y futuro en la continua reducci¨®n de costes de explotaci¨®n mediante la destrucci¨®n de empleo o del deterioro de las condiciones de los trabajadores o de un ERTE", subraya la organizaci¨®n sindical en un escrito publicado en su p¨¢gina web.
El Banco Sabadell cuenta actualmente con una plantilla de unos 16.000 trabajadores, una vez integrados los cerca de 2.000 empleados de Caixa Pened¨¨s. Fuentes de la entidad indican que el objetivo del expediente es adaptar la plantilla a la situaci¨®n actual del mercado a trav¨¦s de medidas como suspensiones temporales de contrato o reducciones de jornada. Antes de iniciar el calendario oficial de negociaciones de dos semanas que establece la ley en el caso de los ERE temporales, el Sabadell ha convocado a los sindicatos a un per¨ªodo de reuniones previas, para tratar de acercar posiciones al respecto. La primera de estas reuniones tendr¨¢ lugar la pr¨®xima semana, el mi¨¦rcoles 24 de julio.
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