Los trabajadores de Iberia persiguen la autogesti¨®n de la compa?¨ªa

El conflicto de los trabajadores de tierra de Iberia puede significar, en un plazo inmediato, un enfrentamiento con la Administraci¨®n, de uno de cuyos organismos, el Instituto Nacional de Industria (INI) depende financieramente. La huelga de celo que este colectivo ten¨ªa previsto iniciar el pasado d¨ªa 1, y que en principio fue pospuesto 24 horas para evitar su coincidencia con la huelga general que en Madrid hab¨ªan convocado diversas fuerzas pol¨ªticas y sindicales, mientras tanto, tan s¨®lo la obtenido acogida en varias delegaciones y ayer tan s¨®lo afectaba a Tenerife, Santiago de Compostela y M¨¢laga.Seg¨²n ha podido saber EL PAIS entre los miembros del jurado de empresa de Iberia, ¨¦ste ha propuesto una alternativa al actual conflicto, apoyada en tres peticiones: 1?, que los convenios para el personal de vuelo y para el de tierra se negocien paralelamente, mientras el supremo dicta sentencia ante el recurso presentado por los trabajadores de tierra contra la decisi¨®n del Ministerio de Trabajo de no autorizar la negociaci¨®n de un ¨²nico convenio para toda la Compa?¨ªa; 2?, que la direcci¨®n admita la posibilidad de que se pudieran negociar de forma conjunta determinados aspectos comunes a uno y otro colectivo, y la creaci¨®n de un organismo de intercomunicaci¨®n entre las comisiones deliberadoras de uno y otro convenio.

Estas peticiones le fueron expuestas al director de asuntos sociales de la Compa?¨ªa, quien -siempre seg¨²n la citada fuente- se mostr¨® dispuesto a aceptar la primera de ellas; tratar de encontrar una l¨ªnea de entendimiento acerca de la segunda y, sobre la tercera, se reserv¨® una contestaci¨®n definitiva, a falta del oportuno asesoramiento.

El conflicto, pues, se mantiene latente, aun cuando la huelga de celo ha quedado reducida a tres delegaciones, a la espera de una contestaci¨®n definitiva por parte de la empresa, a la cual, seg¨²n se dijo en la reuni¨®n mantenida ayer por varios miembros del jurado de empresa con los medios informativos, se pretende forzar a que intervenga abiertamente a favor de la petici¨®n de los empleados de tierra, quienes est¨¢n empe?ados en la consecuci¨®n de un ¨²nico convenio colectivo.

Al margen de las ventajas que en el terreno econ¨®mico y de r¨¦gimen general de trabajo supondr¨ªa para los empleados de tierra el convenio ¨²nico (con ?lo que se evitar¨ªa la discriminaci¨®n que ahora padecemos respecto con el personal de vuelo, que se niega al convenio ¨²nico para mantener los privilegios de que goza?), la consecuci¨®n de este persigue, como objetivo a m¨¢s largo plazo, ?hacer posible la autogesti¨®n empresarial, dada la posesi¨®n estatal de la Compa?¨ªa?.

Sobre el fracaso de la huelga de celo, los miembros del jurado aludieron a la falta de ?experiencia de lucha en la Compa?¨ªa?, de una parte, y de otra, seg¨²n dijo el secretario de ¨¦ste, ?a la oposici¨®n a la misma por parte de trabajadores vinculados a CCOO e identificados con algunos de los partidos pol¨ªticos presentes en este movimiento?. ?En cualquier caso -dijeron- los trabajadores han alcanzado en estos d¨ªas un nivel de concienciaci¨®n positivo, de cara a la lucha por la autogesti¨®n de la Compa?¨ªa?.