CCOO no acepta una reducci¨®n de jornada en Westinghouse

La coordinadora estatal de CCOO de Westinghouse, reunida en Madrid, no acepta la reducci¨®n de jornada presentada por la direcci¨®n de la factor¨ªa de C¨®rdoba (1.600 trabajadores), por considerar que cualquier tipo de soluci¨®n que no se aborde desde los problemas globales de la crisis del sector ser¨¢ necesariamente una soluci¨®n parcial que no resolver¨¢ el problema.La direcci¨®n de Westinghouse en C¨®rdoba pretende reducir la jornada laboral a un tercio y que los costes de la operaci¨®n se paguen con cargo al Fondo de Garant¨ªa Salarial. A juicio de la coordinadora, la medida est¨¢ injustificada, sobre todo, cuando recientemente se ha dado ?luz verde? al Plan Energ¨¦tico Nacional; ?con ello?, aseguran, ?creemos que se desbloquear¨¢n los planes de inversi¨®n previstos en el sector el¨¦ctrico y, por tanto, deber¨¢ producirse un efecto positivo sobre los niveles de contrataci¨®n en el sector?.

Seg¨²n fuentes de CCOO, detr¨¢s de la medida podr¨ªa quedar camuflado el inter¨¦s de la multinacional en proceder a una reestructuraci¨®n que adecue la empresa a la nueva situaci¨®n, bas¨¢ndose simplemente en un reajuste de plantilla y sin tener en cuenta otras medidas que podr¨ªan mejorar los niveles de producci¨®n y organizaci¨®n. Recuerdan que no es casual, en este sentido, las salidas a la crisis que se est¨¢n proponiendo en el sector, esencialmente similares a las de Westinghouse; ?nos referimos, por supuesto, a los casos de General El¨¦ctrica, Isolux, AEG.... y haremos todo cuanto sea para frenar un expediente que ser¨¢ mayoritariamente rechazado por el conjunto de los trabajadores?.